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2016相关党务用书
篇一:党支部管理手册2016
《2015新编入党培训教材》 人民日报 定价：18.00元
本书共分上下篇11个章节。上篇：党的基本知识。第一章：党的性质、第二章：党的指导思想、第三章：党的宗旨、第四章：党的纲领、第五章：党的组织原则和组织制度、第六章：中党的纪律、第七章：党员的义务和权利。下篇：入党的规定和程序。第八章：申请入党的条件和要求、第九章：发展党员的程序和手续、第十章：争取早日成为合格的共产党员、第十一章：入党常用文书的写作及参考例文。每章节后面附有思考题和检测题，书最后附有十八大党章和检测题答案。
《2015最新入党积极分子培训教材》 行政学院 定价：16.00元
本书共分12个章节，内容包括党史党情、党的性质、党的指导思想、党的宗旨、党的基本原则和组织制度、党的纪律、党员的义务和权利、申请入党的条件和要求、发展党员的程序和手续、争取早日成为合格的共产党员、入党常用文书写法及参考例文等。每章后面都有思考题和检测题，节后附有十八大党章全文和检测题。该书可供机关、企业及各大专院校作为教材使用，也可供从事 相关工作的人员作为参考用书使用。
《入党教材》 北京联合，定价28.00，作者：张荣臣
为贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神以及《细则》的要求，提高发展党员质量和党建科学化水平，本书根据党章要求，从党的性质、宗旨、指导思想、最高理想和目标、党员的权利义务等方面对党员标准进行了阐述，并对发展党员的程序和手续以及入党常用文书写法进行了讲解，附有文书范例和党章原文，并附测试题，是各级党组织开展入党培训的权威教材
《新编入党积极分子培训教材》 定价26.00，北京联合，金钊主编
为贯彻落实党的十八大和习近平总书记的讲话精神以及《细则》的有关要求，本书根据党章要求，从党的性质、宗旨、指导思想、最高理想和目标、党员的权利义务等方面对党员标准进行了阐述，并对发展党员的程序进行了讲解，附有文书范例和党章原文，并附测试题，对贯彻党中央关于党员队伍建设的新部署新要求，保证发展党员质量，建设一支规模适度、结构合理、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍，具有重要的意义。
《党的基本知识简明读本》 定价28.00，行政学院出版社
根据中央批准的《2014—2017年全国党员教育培训工作规划》关于加强党员教育培训教材建设的要求，我们组织了中组部、中宣部、中纪委、中央党校的专家学者编写了《党的基本知识简明读本》。重视学习和善于学习，是我们党的优良传统和政治优势。通过组织学习这个读本，使广大党员进一步增强党的意识，坚定理想信念，践行党的宗旨，更加积极主动地发挥先锋模范作用，这既是我们的热切期望，也是编辑出版这本书的目的所在。
本书以党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设为主线，将党员应知应会的党的基本理论、基本方针、基本政策和基本知识串连起来，其中每一个条目都是一个鲜明的观点，每一个观点都包含着丰富的内涵，简明生动，通俗易懂，具有较强的思想性、权威性、知识性和可读性。本书可作为党组织开展教育培训和党员自学的基础教材，也可作为党的建设理论研究和党务工作者的参考资料。
《新编党支部工作手册》 定价28.00，行政学院出版社
党的十八大报告指出：要健全党的基层组织体系，加强基层党组织带头人队伍建设，加强城乡基层党建资源整合，建立稳定的经费保障制度。以服务群众、做群众工作为主要任务，加强基层服务型党组织建设。要严格党内组织生活，健全党员党性定期分析、民主评议等制度。改进对流动党员的教育、管理、服务。本书根据18大党章以及18大报告和党务工作的有关规定的要求，从各基层党组织开展党务工作，包括发展党员工作、党员教育管理工作、党的宣传工作、党的组织工作、党的干部工作等，以词条的形式重点讲述了党务工作的主要内容和方式方法，是广大党务工作者结合党的18大精神，做好新时期党务工作的重要参考和得力帮手。
《新编党支部书记培训教材》 定价28.00，行政学院出版社
本书根据党章以及十八大报告和党务工作的有关规定的要求，从各基层党组织开展党务工作的需要出发，重点讲述了党的基本知识和党务工作的主要内容及方式方法，包括党员发展教育管理工作、党的群众工作和思想政治工作、党的纪律检查工作、党支部的自身建设、党支部的制度建设、党支部工作方法与领导艺术以
及常用文书的写法等，是广大党务工作者结合党的十八大精神，做好新时期党务工作的重要参考和得力帮手，也是个基层党组织开展支部书记培训的权威教材
《发展党员工作实用手册》 定价28.00，行政学院出版社
为帮助基层党组织规范有序、科学严谨地做好党员发展工作，本书从发展党员工作总的要求、入党积极分子的确定与教育培养、发展对象的确定与考察、预备党员的接收、预备党员的教育考察和转正、发展党员工作的领导和纪律等方面，对发展党员工作进行了指导性和可操作性的讲述，有利于进一步提高发展党员工作的科学化水平，保证新发展的党员质量，保持党的先进性和纯洁性
《党支部工作实用方法与规程一本通》 定价36.00，行政学院出版社
党的十八大报告指出：要健全党的基层组织体系，加强基层党组织带头人队伍建设，加强城乡基层党建资源整合，建立稳定的经费保障制度。以服务群众、做群众工作为主要任务，加强基层服务型党组织建设。要严格党内组织生活，健全党员党性定期分析、民主评议等制度。改进对流动党员的教育、管理、服务。为此，本书按照支部工作的基本脉络和板块，根据党章的相关规定，分思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设等部分，对基层党支部的工作，如发展党员工作、党员教育管理工作、干部工作、纪检监察工作等的方式方法进行阐述，并将基层支部工作流程以图示的形式呈现给基层党务工作者，使支部工作模块化、流程化、规范化、制度化。
《发展党员实用方法与规程一本通》 定价32.00，行政学院出版社
发展党员工作是党的建设一项经常性重要工作。随着形势任务的发展变化，发展党员工作出现了许多新情况新问题。2014年6月中办印发了《中国共产党发展党员工作细则》，体现了十八大和习近平总书记系列重要讲话精神，是做好新形势下发展党员工作的重要遵循。本书根据十八大精神和新党章的有关要求，对发展党员工作的基本方法和规范流程予以阐发，既有来自基层一线的实际案例，也有发展党员工作的具体规定，理论与实际结合，极具针对性和实用性，是基层党组织做好党员发展工作的权威辅导读物。书后附有中共中央和中组部关于发展党员工作的具体规定和实施办法。
《党支部书记实用方法与规程一本通》 定价36.00，行政学院出版社
党的十八大报告指出：要健全党的基层组织体系，加强基层党组织带头人队伍建设，加强城乡基层党建资源整合，建立稳定的经费保障制度。以服务群众、做群众工作为主要任务，加强基层服务型党组织建设。 要严格党内组织生活，健全党员党性定期分析、民主评议等制度。改进对流动党员的教育、管理、服务。支部书记作为基层组织的带头人，其工作方法的好坏决定着基层组织建设的成败。本书着重从支部书记应该掌握的实用方法和支部工作基本流程进行讲解，包括支部书记和支部委员的职责与要求、党员发展教育管理工作、支部书记自身建设、主持各类会议的工作规程以及党支部书记做好支部工作的方式方法，如思想政治工作方法、调查研究方法、群众工作方法、宣传工作方法等，并将流程图表化，更加清晰明了，增强了可操作性和实用性，撇开了冗繁的理论叙述，提纲挈领地拎出了支部书记亟需掌握和实际运用的方法与规程，是党支部书记开展支部工作的精品读物。
《机关党支部实用方法与规程一本通》 定价36.00，行政学院出版社
机关党支部作为党的基层组织，在党的基层组织中起着带头和示范作用，更加要以党的十八大精神和新党
章的有关规定，在推动科学发展、促进社会和谐中做出表率。为此，本书特地从机关党支部的角度，根据机关党支部的特点，结合机关党支部的实际，高屋建瓴地讲述了机关党支部工作的基本方法和规范流程，包括机关党支部工作会议规程、机关党支部党员发展与教育管理工作规程、机关党支部的日常工作规程、机关党支部工作方式方法等，对进一步规范机关党支部工作、发挥机关党支部的桥梁和纽带作用具有中央的帮助作用，极具操作性和实用性，同时也体现了推进党的建设新的伟大工程、不断提高党的建设科学化水平的示范效应。
《党务工作实用方法与规程一本通》 定价36.00，行政学院出版社
党的十八大指出：全面提高党的建设科学化水平。并要求广大党员干部和基层党组织坚定理想信念，坚守共产党人精神追求；坚持以人为本、执政为民，始终保持党同人民群众的血肉联系；积极发展党内民主，增强党的创造活力；深化干部人事制度改革，建设高素质执政骨干队伍；坚持党管人才原则，把各方面优秀
人才集聚到党和国家事业中来；创新基层党建工作，夯实党执政的组织基础；坚定不移反对腐败，永葆共产党人清正廉洁的政治本色；严明党的纪律，自觉维护党的集中统一。这是对基层党务工作提出的新要求。本书从党的基本路线、基本纲领、基本方针和党务工作的特点、任务、原则、职能、方法与艺术、党务工作者的素质等方面出发，详细阐述了基层党务工作如党的组织工作、党的干部工作、党的宣传工作、党的纪检监察工作、党的统一战线工作、党的群众组织工作等的方法与规程，力争使基层党务工作规范化和制度化，是基层组织开展日常党务工作权威参考和简易教程。
《党员手册》 定价28.00，行政学院出版社
为帮助广大党员担负起团结带领人民全面建成小康社会、推进社会主义现代化、实现中华民族伟大复兴的重任，本书从党员应该掌握的基本知识和党员如何以实际行动融入到党的建设新的伟大工程等方面的内容进行了讲解，包括党的指导思想、党的性质和宗旨、党的纲领、党的领导与党的建设、党员标准与条件、党员权利与义务、申请入党的程序等，有助于广大党员始终保持同人民群众的血肉联系，不断推进党的建设科学化，在实际工作中校准航向、把握标准。
《新编党员教育培训教材》 定价28.00，行政学院出版社
为深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，切实提高党员教育培训工作科学化水平，培养造就高素质党员队伍，根据《中国共产党章程》和党内有关规定，中共中央办公厅印发了《2014—2018年全国党员教育培训工作规划》，并发出通知，要求各部门各地区结合实际认真贯彻执行。
为帮助基层党组织认真开展党员教育培训工作，本书严格根据规划编写，并结合党的十八大和十八届二中、三中、四中全会精神的要求，阐述了党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设等重大理论和实践问题，并对党员教育的具体内容进行规范化设计和流程式改造，对促进党员教育工作规范化、日常化，从而建立党员教育培训工作的长效机制，常抓不懈具有重要的帮助作用。
《论新时期共产党员的修养》 定价36.00，行政学院出版社
刘少奇同志在抗日战争时期写的《论共产党员的修养》一书，丰富和发展了马克思列宁主义、毛泽东思想关于党的建设的理论，是中国共产党进行思想建设、增强广大党员党性修养的教科书，曾经教育了一代又一代共产党人。在新的历史时期，加强共产党员的修养仍然是共产党员的必修课，当然其内涵有了新的时代要求。本书以与时俱进的精神，理论与实践结合，根据党的十八大和十八届三中、四中全会精神编写，既弘扬传统，又与时俱进，全面而又系统地梳理了新时期共产党员修养的时代特征，包括理论修养、政治修养、思想道德修养、纪律修养、文化知识修养、作风修养党性修养等，并对党性修养的途径和方法进行了规范。有助于新时期广大党员加强党性修养、弘扬党员正能量、凝聚起实现中华民族伟大复兴的中国梦和全面深化改革、全面推进依法治国的强大力量。
廉洁自律与党纪红线—《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》学习辅导
中国言实出版社 定价：36.00元
2015年10月18日，中共中央颁布实施新修订的《中国共产党廉洁自律准则》（以下简称《廉洁自律准则》）和《中国共产党纪律处分条例》（以下简称《党纪处分条例》）。两项法规的颁布实施是在党长期执政和依法治国条件下，落实全面从严治党战略部署，实现依规依纪治党，切实加强党内监督的重大举措。两项法规一正一反、相互配套，《廉洁自律准则》坚持正面倡导、重在立德，是党员和党员领导干部能够看得见、够得着的高标准；《党纪处分条例》围绕党纪戒尺要求，开列“负面清单”、重在立规，划出了党组织和党员不可触碰的“底线”。
《廉洁自律与党纪红线》结合十八大以来党的建设的实践，以习近平总书记系列重要讲话精神为指导，依据《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》，全面系统地对廉洁自律准则、党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律方面规定进行了详尽的解读和阐释。书中收录了《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》全文。党支部管理手册2016。
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2016年党支部工作计划
篇二:党支部管理手册2016
党支部2016年党建工作计划
一、指导思想
2016年，学校将深入贯彻党的十八大精神，紧紧围绕学校 “外树形象，内强素质，以人为本，和谐发展” 的工作目标和教育教学中心工作，全面推进党的思想、组织、作风和制度建设，按照“抓学习，促规范，提内涵”的思路，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和全体共产党员的先锋模范作用，为学校全面、和谐、可持续发展提供有力的思想、政治和组织保证，进一步深化学校党建工作规范建设，凸显个性，争创特色，努力开创我校党建工作的新局面。
二、工作目标
1.坚持学习与实践同步，加强全体党员教师政治学习，建设学习型党组织。深入学习贯彻党的十八大精神。紧紧围绕“贯彻十八大精神，推动南洲教育科学发展”主题，把“中国梦”的教育作为学习宣传十八大的重要内容，扎实开展党的群众路线教育实践活动。通过举办专题培训、知识竞赛、召开专题组织生活会、发放学习资料等形式，认真落实党的十八大精神“三进”要求，引导教育系统党员干部立足岗位建功立业。认真落实中心组学习、政治学习和“三会一课”，扎实推进学习型党组织建设。建立干部培训学习档案。
2.加强党建工作。以“强组织、增活力、求实效”为目标，强化党建“五大工程”。优化党组织设置，进一步健全党建工作制度，夯实党建工作基础。号召全体党员“亮身份、树形象”，积极开展“党员示范岗”、“党员责任区”等主题实践活动。加强组织建设，严格党员教育与管理，做好党员的发展工作，壮大和发展党员队伍。。
3.加强干部队伍建设。以建设节约型、廉洁型校园为契机，深化学校领导班子建设。强化民主集中制教育，健全领导班子议事和决策机制。
4.开展“共产党员示范岗”创建活动，进一步发挥党员的先锋模范作用，评比优秀共产党员。
5.加强党风廉政建设。坚持教育、制度、监督、纠风、惩处“五个并重”的工作方针，严格反腐倡廉工作责任，深入开展“为民、务实、清廉”、“爱与责任”、“廉留心中”主题教育。强力规范“三重一大”决策制度、厉行勤俭节约制度、党务校务公开制度。强化效能监察和督查督办，转作风、改文风、实会风。
6.加强师德师风建设。深入开展“教师职业道德教育”主题活动，建立学生、家长、教师、学校和社会“五位一体”的师德建设监督网络，着力完善教育、制度、监督并重的师德师风师纪建设长效机制，落实师德师风师纪“一票否决”制度。按照“静心、修德、创新、感恩、奉献、清廉”教师
品质要求，强化“十项禁令”、“十项制度”、“十条公约”落实，切实转变工作作风。提升教师道德水准，评选校级师德标兵和优秀教师。
7.积极配合、协助学校行政、各部门认真做好教育教学管理工作及学校重大事务组织指导工作，完成各项重要的教育活动。精心设计各项专题活动，形成实验小学学校教育活动的序列框架。
8.加强工会、少先队工作，有效凝聚各方教育力量，推进优质学校的影响力，积极推动“平安校园”创建工作。
9.强化教育信息报送与管理。上报各类教育信息和简报50条，在县级以上电视台、报刊、杂志公开发表教育宣传报道15次以上。
三、主要工作
(一)依托学习载体，加强思想建设，提升理论素养。 充分利用党员学习日、教师政治学习、升旗仪式等“学习平台”，以学习宣传党的十八大精神为主线，结合学校教育和学校实际，扎实推进理论学习。通过理论学习，把全校党员、干部和全体师生的思想和认识统一到学校教育的和谐发展上来，把智慧和力量凝聚到实现学校教育工作的目标任务上来。
1、抓好中心组成员的学习。加强以在职党员教师为群体的中心组理论学习，坚持每月学习交流一次,做到带头抓、
带头学、带头用，形成良好的学习氛围。中心组学习做到定主题、定时间、定主讲，充分发挥正确的导向作用。
2、抓好全体党员的学习。为提高全体党员的政治思想觉悟，我校将认真做好每学期一次的民主生活会制度，将“十八大”精神、2015年“两会”精神、师德规范、教育法规等列入今年的学习教育内容。
3、抓好全体教职工的学习。坚持每周学习一次。以“教师论坛”为阵地，开展专题研讨。以加强师德师风建设为重点，围绕作风建设、教师素质、“十八大”精神、“两会”精神、教育法律法规等主要内容，加强思想政治教育和师德规范教育，树立为人师表、爱生敬业的师德形象。
4、抓好党建信息化的建设。在充分发挥学校橱窗、板报等宣传阵地的作用外，还要积极开展党员教育活动，及时交流党建信息，积极宣传先进党员形象。
(二)加强教育管理，促进组织建设，提高组织能力。 坚持党要管党、从严治党的方针。结合学校教育工作实际，紧紧围绕增强党组织的战斗力和凝聚力这个中心工作，加强和改进党的组织建设。抓好干部队伍建设，党员队伍建设，教师队伍建设是实现学校内涵发展的关键所在，学校党支部要把这项工作作为党建工作的重点来抓。
1.加强干部队伍建设。充分发挥班子成员分工协作、集体决策的优良传统，增强班子的战斗力。建立和实行中层干
部工作考核制度，重平时考核、重实绩考核，使全体干部注重学习，自觉接受教育和监督。认真做好学校后备干部的培养工作，多层次、全方位地培养和选拔优秀年轻教师，为他们的锻炼成长搭建舞台，创造条件。
2.加强党员队伍建设。一是加强支部建设，发挥党员的先锋模范作用，体现“一个党员一面旗”。要积极开展行之有效的党组织活动，增强支部的战斗力和凝聚力，让党员同志在活动中接受革命传统教育和先进性教育。要完善先进性教育长效机制，做好党员的教育、管理和监督。二是加强党员管理，做好组织发展工作。要加大对入党积极分子的教育、培养和考察工作;做好党员的党费收缴工作;继续健全党员、干部、教师谈话谈心制度。
3.加强教师队伍建设。加强思想政治工作，引导教师不断加强师德修养和认真落实教育、教学常规，促进教师专业成长。
4.做好党支部目标管理考核工作和党员计划、总结及民主评议工作。把一年一度的常规工作当作支部自身建设和党员自我学习、改进的重要契机。积极创建党建工作特色，强化服务党员、服务教工、服务学生的意识，发挥党组织的政治核心作用。
(三)健全监督机制，加强作风建设，促进健康发展。
公司2016年党建工作要点
篇三:党支部管理手册2016
XXXXXXXX公司2016年党建工作要点
2016年XXXXXXXXXX公司党建工作指导思想：坚持以党的十八大、十八届历届全会和习近平总书记系列重要讲话精神为指导，落实总公司和2016年党建工作会和集团公司2016年党群工作会要求，突出从严治党、思想建党、制度建党的党建思想，继续抓好党组织标准化建设，强化国有企业党组织的服务功能，全面加强党的体系、思想、作风和企业文化建设，增强工会组织的“政治性、先进性、群众性”，推动团组织的全面覆盖，不断提高公司党建工作科学化水平，为推动公司投资业务拓展，提供强有力的组织保证。
一、加强党的体系建设，全面夯实党建工作基础
1、加强基层党组织设置。坚持“项目落地到哪里，党的工作就要延伸到哪里”，消除项目公司一线的空白团队，对暂不具备条件的，可以采取联合、上挂、区域统筹等多种形式组建党组织，不断扩大党的组织和工作覆盖面。
2、建立健全党建工作制度，加强标准化支部建设，全面推进党建工作标准化。抓好标准化党支部、团支部建设，根据上半年集团公司将要出台的《规范化党支部工作手册》，建立投资管理公司总部党建工作制度和各项目公司党支部党建工作制度，推进班子建设、制度建设、生产经营、阵地建设等“四个标准化”建设，有效推动各项目公司党支部工作开展。
3、成立投资业务线条党建工作领导小组（人员）。为切实加强投资业务线条党建工作，形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的党建工作领导体制和运行机制，进一步推动投资业务各项工作的高效有序开展，经研究，决定成立党建工作领导小组，组成如下：
组长：俞秀明 党委书记 副组长……
4、制定学习计划，抓好党委中心组理论学习。结合公司“十三五”战略规划和国际国内基础设施项目投资业务形势，充分利用中心组（扩大）视频会、“书香中建”大讲堂等多种学习方式和灵活多样的自主学习方式适时组织开展理论辅导、政策解读、时事宣讲、专题读书、形势报告、问题研究等学习活动。要在公司全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话、做合格党员”学习教育，巩固“群众路线”教育实践活动、“三严三实”专题教育成果，增强投资业务经理人党性修养、发挥党员先锋模范作用、立足岗位做贡献，推动公司投资业务进一步提升。
5、党建工作纳入考核。根据集团公司下半年制定的《基层党群工作考核管理实施细则》，推行党群工作信息化管理平台，加强党群工作评估机制建设，建立起通过生产经营运行情况体现党建成果的考核评价体系。要组织体投资公司各项目公司党支部，全面签署《全面从严治党》主体责任书，突出责任意识，各支部书记要带头提高政治觉悟，加强思想、组织、制度建设，要通过学习不断完善和提升素质，按规矩按制度开展各项工作。
二、加强思想作风建设，打造风清气正的发展环境
1、深入开展“两学一做”专题教育活动，基础在学，关键在做。在公司全体党员中深入开展“学党章党规、学系列讲话、做合格党员”活动学习和贯彻习近平总书记系列讲话精神，提高认识，紧跟形势，真正理解开展“两学一做”学习教育的目的，通过深入学习，真正发挥党员先锋模范作用，打造典型，形成标杆示范导向。另外，要充分利用好宣传平台，发挥好舆论的强大引领作用。
2、以学习“超英精神”为载体，强内功，谋发展。公司广大党员和领导干部，要深入开展学习“超英精神”，组织观看陈超英微电影《信仰》。以超英同志为榜样，以先进集体和先进个人为榜样，进一步增强对企业、对事业的高度责任感和使命感，以奋发有为的精神状态，敢于创新的争先激情，求真务实的工作作风，为拓展投资业务再立新功。
3、深化“三严三实”，加强领导班子及干部职工队伍建设。继续深入开展“三严三实”教育，“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”，引导党员进一步坚定理想信念，增强宗旨意识和党性观念，切实增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。开展党内谈心交心活动，搭建沟通信息平台，畅通信息交流渠道，聚焦投资公司业务拓展的热点难点问题，充分听取党员干部群众的意见建议。
4、广泛开展反“四风”和警示教育活动。结合公司发展和党员干部实际，高度重视，在开展反“四风”的同时组织警示教育活动，加大制度执行力度，加强制度公开和宣传，加大监督检查力度，进一
步畅通监督渠道，把反“四风”纳入领导班子和领导干部年度考核和党风廉政建设责任制考核的重要内容，作为领导干部选拔任用、奖励惩处的重要依据，严查违规行为。加强调查研究，密切党群干群关系，保持以上率下态势，持之以恒落实中央八项规定精神，深化“四风”整治，打好作风建设“组合拳”。
5、认真开好民主生活会。公司领导班子成员要采取集中学习、个人自学、集体研讨等形式，深入学习教育，认真开好党员民主生活会和领导班子生活会。要广泛深入基层征求各方面的意见和建议，认真分析民主测评征集到的意见，认真梳理，严格对照“三严三实”标准和批评意见表，查找梳理存在的突出问题，及时反馈整改清单，对照检查认真整改各项工作，在一些职工比较的关心的如奖罚兑现问题上及时作出调整。
三、加强对群团工作的领导，推动群团组织的全面覆盖
1、加强对工会工作的领导。支持工会根据自身特点开展各项活动。积极开展群众性文体活动，丰富职工业余文体生活，教育引导职工群众开展互帮互助和志愿服务活动。积极开展外部创争活动持续提升公司品牌，实施目标管理、指标考核，力争获得不少于意向总部或项目部所在省市荣誉、3项地市级荣誉，开展“党员先锋号”、“工人先锋号”、“青年文明号”、“青年突击度”、“职工之家”等创建活动，提升公司影响力。发挥职代会的民主管理和监督作用，坚持和完善职代会制度，推进公司民主管理、和谐发展。做好工会干部培
训工作，适时举办工会干部业务培训班，打造“专业化”、“职业化”工会干部队伍。
2、加强对共青团工作的领导。完善组织机制，实现投资公司各级团组织有限覆盖，切实推进团组织工作的规范化、标准化建设，全面建立公司全体团员信息化档案，广泛开展“五四红旗团组织”创建活动，加强基层团支部队伍建设，提升公司青年队伍整体素质。着力构建青年员工成长成才通道，根据公司发展战略和需要，制定有利于可持续发展的人才培训规划，为优秀青年人才开辟绿色通道。打造青年品牌，开展特色活动，逐步设立读书、摄影、网络、运动等各类青年问题组织，组建“十典九章”礼仪服务团队，鼓励动员青年员工积极参与各项志愿服务和社会公益事业，不断履行社会责任。
3、突出新闻宣传的作用，做好党建理论学习宣传。要加强企业新闻宣传内容策划、内外部宣传渠道对接、重点活动策划、品牌建设和宣传队伍建设，提升公司整体的文化软实力。抓好“两学一做”等中央规定的学习教育活动、党的方针政策宣传，持续抓好作风建设、党的主体责任年宣传和廉政建设相关精神的学习宣贯，确保活动效果有效传播。
国有企业2016年党建工作方案
篇四:党支部管理手册2016
党支部管理手册2016。
2016年党建工作方案
2016年是贯彻落实十八届五中全会，实施“十三五”规划开局之年，为进一步贯彻落实全面从严治党要求，充分发挥党的政治核心作用，把党的政治优势转化为担当企业发展使命和推动改革创新驱动的强大力量，现制定2016年公司党建工作方案。
一、总体要求
深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，以落实全面从严治党要求为主题主线，以服务企业发展为中心任务，以落实基层党建工作责任制为总抓手，突出“两学一做”学习教育、企业基层党建等重点工作，加强党员教育管理，强化基层党组织整体功能，为完成2016年公司发展目标提供坚强保障。
二、重点工作
（一）开展“两学一做”学习教育
巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果，以党支部为基本单位，以组织生活为基本形式，以落实党员日常教育管理制度为基本依托，在公司全体党员中组织开展“学党章党规、学系列讲话、做合格党员”学习教育，推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸，强化思想建党。
1、推进常态学习。将党章党规和系列讲话作为理论学
习。基层思想教育、党员教育培训的重要内容，党委每两月组织1次专题研学；党支部每季度组织全体党员进行1次集中学习讨论；引导全体党员搞好自学。
2、讲授优质党课。党支部结合专题学习，每季度组织所属党员开展1次党课教育。党委班子成员要在所在支部、到基层联系点党支部分别讲1次党课；党支部书记要在所在支部至少讲1次党课。由党委组织党校教师、先进模范到基层一线讲党课。“七一”前后，各党支部要集中安排1次党课。
3、严肃组织生活。以“两学一做”为主题，党委择期召开1次专题民主生活会，党支部召开1次专题组织生活会，组织班子及成员进行党性分析，查摆存在问题，开展批评和自我批评，制定整改措施。以党支部为单位召开党员大会，组织全体党员对支部班子和党员个人进行民主评议，综合确定评议等次，对不合格党员帮助教育。
4、丰富实践载体。持续开展学习弘扬焦裕禄精神活动，强化党员忠诚、担当意识。以党支部为单位，采取多种形式组织党员重温入党誓词，强化党员意识。引导党员落实设岗定责、承诺践诺等制度，增强学习教育针对性实效性。结合纪念建党95周年，评选表彰先进党支部和优秀共产党员。
完成时间：3月-12月
（二）开展党支部书记“一定双评”
为切实加强党支部书记队伍建设，推动党支部书记履职尽责，在公司各党支部全面开展党支部书记“一定双评”（年党支部管理手册2016。
初确定年度目标任务，年底由上级党组织考评、由党员群众评议）工作，实现全覆盖。
1、确定年度目标任务。党支部书记年度目标任务要突出书记的管党治党责任，重点围绕严格党内政治生活、加强党员教育管理、发挥党员先锋模范作用以及服务党员群众（职工、服务对象）等方面提出。由党委书记要亲自制定年初承诺事项，并认真审定党支部书记年度目标任务，逐一签订《基层党组织书记年度目标任务承诺书》并公示。
2、认真开展考核评比。党委加强跟踪指导，各党支部按季度公示承诺事项完成情况，“七一”前后组织一次党员群众（职工、服务对象）测评。年终，由党支部书记围绕年度目标任务进行述职并再次组织党员群众（职工、服务对象）测评，各支部综合两次测评和年终考核的情况，按照“优秀、称职、基本称职、不称职”4个等次进行综合评定，其中“优秀”占比30%。
3、强化考核结果运用。列支专项资金，对评定等次为“优秀”的给予奖励，评优评先时优先予以推荐。对评定等次为“基本称职”的，取消评优评先资格，并进行诫勉谈话、责令限期整改。对评定等次为“不称职”的，及时进行组织调整。
完成时间：2月-12月
（三）开展党员组织关系集中排查工作
为落实全面从严治党要求，严格党员日常教育管理监督，从现在起到8月，在全司开展党员组织关系集中排查工
作。排查工作以党支部为单位进行。排查对象为正式组织关系在本党支部的党员，以及正式组织关系转出后未收到组织关系介绍信回执的党员。整个排查工作分为学习动员、摸排查找、管理处置和分析总结四个阶段。
1、全面做好学习动员。根据上级有关要求，结合公司党员队伍现状，细化排查方案，进行专题部署，开展集中培训，组织各党支部书记学习通知精神，明确目的意义、工作任务、方法步骤、政策要求、工作纪律，提高思想认识，确保责任到位。
2、认真开展摸排查找。通过全面排查清理，重点摸排出超过6个月未与党组织联系的党员名单；通过全面联系查找，尽快与失联党员取得联系；通过全面调查核实，分析党员失联的具体原因，核实党员在失联期间的现实表现，作出具体结论。
3、规范做好管理处置。通过纳入正常组织管理、理顺党员组织关系、不予承认党员资格、退党除名四种方式，强化不同类型失联党员的规范管理。对被认定为不合格党员的，要采取限期改正、劝退、劝而不退除名、自行脱党除名、取消预备党员资格等方式，严肃进行组织处置，纯洁党员队伍，保证党员质量。
4、及时分析总结提高。要结合排查情况，认真研判党员队伍状况，深入分析党员日常教育管理监督中存在的问题，制定落实改进工作的办法措施，健全党员档案和党员管理制度。
完成时间：3月-8月
（四）规范党员发展工作
认真贯彻落实《中国共产党发展党员工作细则》，坚持正确标准，严格发展程序，优化党员队伍结构，提升党员整体素质。
1、规范入党积极分子队伍管理。加强对《中国共产党发展党员工作细则》新程序、新要求的学习。按照《党章》规定的党员标准，将政治标准放在首位，严格落实入党积极分子推优制度，未经群众代表推优的，一律不得列为入党积极分子。建立入党申请人、入党积极分子、发展对象信息库，实行入党积极分子培养备案制度，跟踪考察培养，加强动态管理，未纳入信息库的入党积极分子一律不得列为发展对象。
2、做好入党积极分子集中教育。落实入党前短期集中培训要求，每名入党积极分子除至少参加2次区级培训外，还要参加由党委组织的入党培训，未达到集中培训要求的一律不得列为发展对象。除开展短期培训外，各支部可以给入党积极分子布置一些社会工作或交办专项任务，使他们在实践中端正入党动机，增强党员意识，锻炼工作能力，提升综合素质。
3、申报年度党员发展计划和入党积极分子培训。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的要求，各支部本年度发展党员计划原则