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在全县民营企业家座谈会上的讲话
篇一:在县商务局家庭助廉座谈会上的讲话
在全县民营企业家座谈会上的讲话
县委常委、副县长 李拴发
（2008年8月27日）
同志们：
今年以来，省、市高度重视非公经济建设，先后召开了专题会议，研究部署发展非公经济的对策和措施。为此，县委、县政府决定召开这次民营企业家座谈会，听听大家的建议和意见，为下一步科学决策提供依据。刚才，秦局长通报了全县非公有制经济发展情况，各位企业家发表了很好的建议和意见，有助于我们完善机制，强化措施，进一步加快非公有制经济发展。下面，我简单讲几点意见。
一、我县非公有制经济发展现状及存在问题
近年来，县委、县政府坚持把发展非公有制经济作为经济结构调整和县域经济发展的重要内容，优化发展环境，加大扶持力度，非公有制经济呈现出良好的发展态势。截止6月底，全县非公有制经济企业数达到3033户，其中：个体经营户2889户，私营企业144户,实现营业收入2.16亿元，实现总产值2.08亿元，非公有制经济实现税金2165万元，占全县地方财政收入的63%。非公
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经济企业从业人数达到1.57万人，转移农村剩余劳动力
1.4万多人，占到农村剩余劳动力总数的52%，吸纳下岗职工1400人，促进了城乡居民收入的不断增加。商贸流通、餐饮服务、旅游、房地产等第三产业，第三产业不断壮大，非公经济发展活力明显增强。酒厂、运输公司、县招待所、乳品厂、面粉厂、药厂等国有企业成功改制，国有资产有序退出，企业竞争力明显增强，经营效益稳步增长。以金醇古酒业有限公司、通达果汁厂、通达铸造厂、永德宏购物中心、美乐多购物中心、长武宾馆为龙头的一批骨干企业焕发出勃勃生机，县域经济结构不断优化，发展水平显著提升。
在看到成绩的同时，我县非公有制经济发展仍存在一些问题：一是民营企业数量不多、规模不大。目前，全县民营企业144户，其中资产在100万元以上、500万元以下的66户，500万元至1000万元的8户，1000万元以上的仅20户。在2007年咸阳市前五十名非公有制经济综合实力排名中，彬县有4户企业入围，彬县火石咀煤矿以营业收入7.59亿元、利润总额9108万元位列第二名，而我县只有通达果汁厂以营业收入1.54亿元、利润总额739万元入围，且仅位列第32名。全市非公有制经济占全市国民生产总值的46%，而我县非公有制经济仅占全县国民生产总值的14%，比全市低32个百分点。二是民
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营企业发展资金短缺。由于我县的民营企业普遍规模较小，可抵押资产较少且缺乏充足的资本积累，发展资金紧张、贷款难度较大。三是知名企业和知名品牌少、科技含量低。我县非公经济企业主要从事产品的初加工，科技含量和产品附加值偏低，原有的乳酸菌奶粉、痰净片等产品已辉煌不在。目前，仅有陕西省名牌产品金醇古1个，主要市场在咸阳市及周边地区，影响范围有限。四是经营管理人才匮乏。企业经营者和管理者的文化层次偏低，经营管理理念比较落后，在经营管理上多实行家长式管理、集权化领导、专制式决策，企业短视行为比较突出，满足于小富即安，满足于已有成绩，产品更新换代缓慢，不能适应市场需求的变化。
当前，西部与东部地区经济发展和人民生活水平的差距，主要表现在非公有制经济发展上，表现在人民群众的经营性收入和财产性收入偏低。我县群众收入低的一个重要原因就是非公有制经济发展滞后。党的十七大指出：要继续“毫不动摇地鼓励、支持、引导非公有制经济发展”、“推进公平进入，改善融资条件，破除体制障碍，促进个体私营经济和中小企业发展”。全县各级各部门要从推动科学发展、促进社会和谐的高度，充分认识加快非公有制经济发展的重要性和紧迫性，加大支持力度，优化服务环境，齐心协力推动非公有制经济
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更好更快发展。
二、突出重点，强化措施，奋力开创我县非公制经济发展的新局面
一要完善机制，开拓市场。经发部门要继续深化企业产权制度改革，建立和完善归属明晰、权责明确、流转顺畅的现代产权制度；要大力推进以投资、激励分配为重点的企业创新工作，激活企业的发展活力，提升企业的竞争力；要夯实基础管理、强化专项管理，使重点企业建立和完善规范、科学、高效的现代企业管理体系。经发、质检、工商等部门要积极鼓励和支持企业争创国家和省、市名牌产品、地理标志保护产品，促进产业升级、产品上档。经发等有关部门要支持企业加快信息化建设，改善经营手段，逐步建立和完善企业信息网络，努力增强市场开拓能力。
二要拓宽资金投入渠道。经发部门要积极组织建立企业信用担保体系，鼓励民间资本和县境外资本投资设立融资担保机构和企业间互助性担保机构。要积极争取省、市财政专项资金扶持，支持中小企业成长。要按照“政府主导、多元化筹资、市场化运作、资本金保值”的原则，探索组建全县融资担保中心，开展贷款担保业务，促进非公有制经济健康快速发展。
三要营造良好发展环境。经发、工商、环保、国土
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等部门要认真落实各级关于发展非公有制经济的政策、法规精神，按照“非禁即入”的原则，允许民间资本进入法律、法规未明令禁止进入的行业和领域，鼓励民营资本参与国企改制，鼓励民营资本以独资、参股、合作、联营等方式涉足能源开发、现代农业建设等领域，引导民营资本参与社会事业、公用事业和基础设施投资、建设与经营，在投资核准、融资服务、财税政策、土地使用等方面享受与国有企业同等待遇。经发部门要根据国家产业政策和产业指导目录，结合我县非公经济发展现状，确定并公布扶持重点，从政策、资金、信息、服务等方面给予引导扶持，促进非公有制经济发展。
四要深入推进各类创业活动。经发等相关部门要结合“三大创业”活动，积极探索和建立创业基地，鼓励大学生、复转军人自主择业创办企业；鼓励下岗人员、农村能人、务工返乡人员积极创办企业。经发等部门要切实履行职责，认真做好对创业者的信息咨询、法律咨询、技能培训等工作。工商、税务及相关部门要简化办事程序，提高办事效率，在审批手续办理上，除国家法律法规规定外，企业登记的前置审批条件一律取消，最大限度激发民间资本的活力。在县商务局家庭助廉座谈会上的讲话。
五要加强领导，提供保障。各有关部门要把发展非公有制经济作为一项战略任务来抓，及时解决民营经济
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在干部家属廉政座谈会上的讲话
篇二:在县商务局家庭助廉座谈会上的讲话
在干部家属廉政座谈会上的讲话
各位领导、家属、同志们：
大家好！
首先我代表地税局对百忙之中参加这次座谈会的各位领导和家属们表示热烈的欢迎和衷心的感谢。
这次座谈会是为进一步做好干部们的廉政工作，同时也为大家搭建一个共同交流的平台，在增进彼此间了解的基础上，加深友谊，共同学习、探讨一下如何做好一个“贤内助”，特别是做好一个“廉内助”，大家携起手来，共同促进个人事业和工作事业双丰收。近几年来，××地税的工作在市局和县委政府的正确领导下，在大家的共同努力下，组织收入目标年年超额完成，从几千万到×个亿再到今年的×个亿，特别是今年上半年，我局组织收入××亿元，顺利实现了时间任务双过半目标，其他各项工作也都取得了长足发展，实现了大跨越、大发展。这些成绩的取得离不开各位家属的鼎力支持，这里面饱含着大家的艰辛和汗水，有了“贤内助”的支持，才有我们的干部在工作中爱岗敬业、勤奋工作，你们甘于奉献、默默无闻，是地税发展的幕后英雄。作为女同志，我深有感触，
在这里，我谨代表地税局向各位家属表示衷心的感谢和诚挚的问候，大家辛苦了！
廉政是当前社会上的热门话题，作为国家公务员更是站在风口浪尖，我们的中层干部在单位是“顶梁柱”，在家庭中也算“主心骨”，方方面面，里里外外、上上下下都需要照顾，有时候可能对家庭那一份责任尽的不到位，还请各位家属们谅解。作为夫妻，对我们的干部在廉政监督上有时间和情感上的优势，这个时代各方面的诱惑很多，一不小心就会失之于组织、失之于家庭，造成不可估量的后果，实在是得不偿失，但是如果家属有了“廉内助”，就可以与组织一起担起监督、教育的工作，防止这些悲剧的发生。因此说，当好“廉内助”，既是对组织负责，也是对亲人负责。
如何做好一名“贤内助”“廉内助”呢，这要请妇联的领导们为我们讲如何好一个合格的贤内助。祝大家家庭和睦、幸福！
局长亲情话廉座谈会上的讲话
篇三:在县商务局家庭助廉座谈会上的讲话
在县商务局家庭助廉座谈会上的讲话。
廉洁为政是福 倾力助廉是德
---xx同志在全县国税系统“亲情话廉”座谈会上
的讲话
各位干部家属，同志们：
大家下午好！
首先，我代表国税局党组向前来参加会议的各位中层干部家属表示热烈的欢迎！今天把大家请回来，主要有三层意思，一是借这个机会与中层干部的家属们见见面，拉拉家常；二是向各位通报一下近年来的国税工作；三是就如何做好家庭助廉，促进国税系统廉政建设工作与各位进行探讨和交流。下面，我讲几点意见：
一、近年来我县国税系统取得的主要成绩
一是国税收入创历史新高。3年来，我们在经济形势极其严峻、收入任务高位起步、骨干税源不断萎缩的情况下，始终坚持加强管理促收入，累计组织收入17.5亿元，连年超额完成各级下达的收入目标。2011年完成税收66805万元，收入突破2008年的最高水平，再创新高。今年前四个月累计完成税收1.7亿元。二是文明创建获取最高荣誉。自2009年获得全国文明单位荣誉后，我们始终把文明创建作为助推税收工作开展的重要抓手，营造厚重的文化氛围，2011年，我们又通过了全国文明单位到届复检验收，顺利保持了既得荣誉；三是税收管理质效得到提升。3年来，我们通过推行税源专业化管理、加大高危行业税收征管、强化纳税评估和税务稽查等措施，破解了长期困扰的高危行业管理难
题，累积的执法风险得到进一步释放。四是党风廉政建设不断加强。通过推进内控机制，加强了源头预防；通过深化行风建设，保持了行风评议上的领先位次；通过强化廉洁教育，构筑了思想防线；通过培育廉政文化，丰富了廉政建设内涵。3年来全系统没有发生因违规违纪被司法部门追究的人和事；五是干部队伍保持和谐稳定。在队伍管理上以积极为同志们办实事，办好事来体现“厚爱”，以抓会风，抓作风，抓纪律、打击“懒、散、拖”体现“严管”，干部队伍呈现前所未有的创业激情，成为推动税收事业发展的强大动力源泉。
三年来，我局连年获得全市国税系统目标管理奖；办税大厅获得“2011年度全市最佳办税服务厅”；局党委分别被省、市、县三级授予“先进基层党组织”。今年2月份，又作为全市五个优秀党组织被市委组织部上报推荐为“全省先进基层党组织”，并被中共河南省委授予“第四批河南省创先争优流动红旗”；县局先后被县委、政府授予“全县效能建设十佳先进单位”和“四个带动工作先进单位”；县局纪检组获得“全县纪检宣教工作先进单位”；县局被纪委授予“廉政文化一类示范点”。这些成绩的背后无不凝聚着国税系统全体干部职工的心血，更洒满了国税系统干部职工家属默默奉献的汗水，在此，我代表县局党组向各位家属表示真诚的感谢和崇高的敬意！
二、当前国税系统干部面临的主要风险
2009年以来，全省国税系统纪检监察部门共核实案件线
索87件次，立案10件，党政纪处分16人。全省国税系统被检察机关立案查处的有17起30人。其中受贿案件涉及11人，科以上领导干部有8人，科以下干部有3人；渎职类案件涉及15人；挪用公款案件涉及2人；行贿、贪污案件各涉及1人。
2011年，全省国税系统先后有8人因被司法机关判刑受到开除处分。以上8起案件，从涉案人员上看，既有县局局长、区局副局长、分局局长等领导干部，又有税收管理员、离岗人员等一般同志；既有年富力强、本应有着很好前途的青年人，又有即将退休、本应安度晚年的老税干。从案件的性质上看，既有利用职务上便利收受贿赂、为请托人谋取利益的，又有道德败坏、敲诈勒索、重婚生子的，性质恶劣，不仅严重损坏了国税形象，而且破坏了许多家庭的幸福。在县商务局家庭助廉座谈会上的讲话。
从全市国税系统情况看，形势也不容乐观。2001年以来，先后发生了卧龙区国税局4.18增值税发票案、社旗县国税局皮草案，一次性受到党政纪处分或行政处理的人员都在10人以上；2005年以来，全市国税系统有10多人被检察机关调查，有多人被判处有期徒或被判处有期徒刑缓期执行。同时,有40多人受到党政纪处分或行政处理，其中科级干部占四分之一以上；2007年以来，全市国税系统被检察机关立案查处的案件有3起5人。其中受贿案件2起2人，渎职案件1起3人。涉及科级领导干部1人、县区局中层领导干部2人。从已结案的2个受贿案件情况看，有1人被判缓刑、1人不予起诉。2010年以来，全市先后发生了五起税务人员违
法犯罪的案件，共涉及南召、宛城和方城等三个县（区）局的六名人员。其中：南召县局收入核算科科长周奇峰犯受贿罪，免于刑事处罚；南召县局云阳分局税源管理人黄河清犯玩忽职守罪，免于刑事处罚；南召县局政策法规科原科长刘德生犯玩忽职守罪，免于刑事处罚；宛城局白河税务分局副局长张成河犯玩忽职守罪，免予刑事处罚；方城县局广阳税务分局原局长张天玉犯滥用职权罪，免于刑事处罚；方城县局广阳税务分局原副局长王建犯滥用职权罪，免于刑事处罚。这五起案件发生后，六名人员所在的当地纪委分别对他们给予了党内严重警告处分，市局和三个县（区）局依据《行政机关公务员处分条例》分别对他们给予了行政记过、记大过处分及相关行政处理。
纵观上述这些案件的发生经过，其中自然有当事人“萝卜打心烂”的自身因素，但也不乏糖衣炮弹迂回侧击直攻“后院”引火上身的因素。如南阳某案件，当事人拿国家税款做交易，收受返还款，单位获大头，个人得小头被判受贿罪。其全过程当事人家属一脉尽知，但仍不闻不问，放任自流，甚至密切配合；在如2010年内乡发生的几起案件，所涉及的几个当事人都是家中的“顶梁柱”，身陷囹圄后，几个家庭用“家毁人亡、后景凄凉”来形容丝毫不为过。假如在这些案件中，当事人的家属们能有那么一点的提醒和保护意识，把后院的“篱笆墙”扎严，把“枕边风”吹到，也不至于产生如此严重的后果。在座的干部都是县局的中层领导，是县局的中流砥柱，国税部门的行政管理权和税收执法权都
是通过你们行使的，手中都或多或少地掌握着一定的权力，在当前经济社会环境深刻变化、各类矛盾不断凸现、税收工作面临诸多挑战的形势下，可以说诱惑无处不在，风险无时不有，廉政方面事关身家性命，事关一家幸福，我们干部疏忽不得，我们的干部家属们更是放松不得、麻痹不得，一失足必将毁灭一个家庭，酿成一生的追悔。
三、如何认识家庭助廉的意义
一是家庭助廉是营造廉政环境的客观需要。家庭是社会的细胞。小家连着大家，大家连着国家，领导干部的家风连着党风和政风。随着社会生活方式的多元化，对国税干部的“社交圈”、“生活圈”和“工作圈”实施全方位的有效监督和管理越来越重要。国税干部工作在机关，休闲在社区，生活在家庭，开展家庭助廉活动，要做到国税干部活动在哪里，廉政文化教育影响就辐射到哪里，促进国税干部管好“八小时之外”，切实做到廉洁自律、一身正气。事实上，领导干部廉洁不廉洁，家庭成员最知晓。在这些年查处的腐败案中，导致干部违法违纪除自身原因外，有相当一部分与家庭成员不廉洁、不自律有关。开展家庭助廉活动，就是使廉洁的观念成为家庭美德的重要内容，督促领导干部配偶当好“廉内助”，做好“家庭纪委书记”，由监督的旁观者变为监督的生力军。二是家庭助廉是深化廉政文化建设的内在要求。实践证明，要深入持久地推进廉政文化建设，必须根据形势的要求不断探索和创新活动的内容和载体。腐败犹如毒瘤，侵蚀着党和国家的肌体，对社会和家庭危害严重。关心
领导干部家属廉政座谈会上的讲话
篇四:在县商务局家庭助廉座谈会上的讲话
领导干部家属座谈会上的讲话
各位领导干部的家属们：
你们好，首先借此机会谨让我代表县委、县政府向在座各位领导干部的家属、向战斗在全县各条战线上的党员领导干部的家属表示衷心的感谢和崇高的敬意，感谢你们为我县经济、社会事业的长足发展所作出的默默无闻的贡献。我县的党风廉政建设和反腐败斗争近年来取得了很大的成绩，一些领域反腐败问题高发的势头已得到了有效的遏制。这些成绩的取得离不开领导干部家属对我们反腐倡廉工作的支持和理解。所以我认为今天这样的活动搞得很有意义，我很高兴能有机会与我的家属一起来参加这样的活动，下面我谈谈我的看法。
人们很早就认识到家庭对一个人的重大影响和重要作用。古词文当中就作过精辟的比喻：把一块泥，捏一个你，塑一个我。将他来齐打破，用水调和。再捏一个你，再塑一个我。我泥中有你，你泥中有我。这种密切的关系决定了家庭成员之间在许多事情上很容易相互影响。在领导干部的家庭中，这种影响更为深远。首先，领导干部与家庭成员之间血肉相连、荣辱与共。领导干部干出了成绩，家庭成员也为之光荣，“军功章里有你的一半也有我的一半”；领导干部出了问题，特别是因搞腐败受到查处，由此结下的苦果家庭成员也要跟着吞咽，有些甚至是全家因腐败行为而受到惩处。现实生活中还有不少事例，有的领导干部的家庭倾“巢”出动搞腐败，领导干部弄权，家庭成员收钱，到头来人财两空，妻离子散。其次，领导干部家
属的言行对领导干部影响较大。领导干部负有组织群众、领导群众贯彻党的路线方针政策的重大责任。因此，作为领导干部的家属就有别于普通老百姓的家属，这种差别不是身份、地位的差别，而是在于领导干部家属的所作所为、一言一行不仅是自己的事，还会影响到领导干部本人，事关领导干部乃至我们党在人民群众心目中的形象。
领导干部的家庭有别于一般百姓的家庭，其家庭成员间相互影响较大，因此，在反腐倡廉教育中大力倡导营造清正廉洁的家庭环境、彰扬“廉内助”的事迹很有必要。近年来，全国各地开展的各种家庭助廉活动，其目的就是通过对领导干部及其家属进行党风廉政教育，使领导干部家庭中的每个成员都关心、支持、参与廉政建设，使他们在思想上保持高度警觉，始终绷紧拒腐防变这根弦，做到相互教育、相互影响、相互激励、相互监督、相互提高，弥补领导干部八小时之外廉政教育和监督的缺口，共把廉政关，增强家庭这个社会细胞的免疫力，为领导干部构筑起一道牢固的拒腐防变的家庭防线。
当前，我们党正在建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，着眼于可能引发腐败的因素，全面提出对策措施，全方位地规范领导干部的从政行为，努力使党员干部少犯或不犯错误，防范腐败问题的发生。从这个意义上讲，家庭不仅是拒腐防变的一道重要防线，更是预防和抵制腐败的重要阵地。一个领导干部只要他手中有权，对一定的自然和社会资源拥有支配权，他及其家人都存在着拒腐防变的考验。当别有用心的人对领导干部本人的正面进攻不奏效时，就可能迂回从
领导干部的家庭成员身上寻找突破口，往往会想尽一切办法，把进攻目标瞄准领导干部的家庭，在家属、子女身上下功夫，从他们身上打开“缺口”，继而拖领导干部下水，达到其权钱交易的目的。如果家属头脑不清醒、不警惕，经不住糖衣炮弹的诱惑和攻击，既给党和人民的事业造成损失，也会给自己的家庭带来损失。据有关部门统计，1998年至2003年5年中，中央纪委查处的省(部)级干部案件中，36％的涉案人员出现问题都与其配偶、子女经商谋利有关，在被追究刑事责任的人中，这一比例高达66％。因此，每个领导干部和各自的家庭成员都要高度重视这个问题，在纷繁复杂的社会生活和交往中保持应有的警惕，在腐蚀与反腐蚀的斗争中站稳脚跟、始终保持主动位置，这是对党和人民负责，也是对家庭每个成员最大的负责。
作为一名领导干部家属，要当好廉内助，把好廉政关，守住幸福门。然而，怎样才能当好“廉内助”呢？我认为要从如下方面做起：
１、要懂得珍惜领导干部所取得的成绩。领导干部的成长，领导干部所有取的点滴成绩，都离不开家庭的鼓励、支持和组织的培养。领导干部的职权是人民赋予的，权力不是一种荣誉，权力是一种责任，权力是人民对领导干部所做工作的某种肯定。所以家庭成员包括家属、子女、亲友必须珍惜这份来之不易的肯定，不能借着领导干部的旗帜到处吃、拿、卡、要，更不能受贿、索贿。自律的“枕边风”要常吹，廉洁的“木鱼”要常敲，督促家人遵纪守法、依法办事，不违规违纪。
２、要防微杜渐，淡泊名利，做一个平常人。千里之堤，
往往溃于一蚁之穴。当前腐蚀与反腐蚀的斗争十分激烈，一些不法之徒，从领导干部那边正面进攻不了，就侧面迂回，或走“公子路线”，或者“夫人路线”，瞄准干部家属的薄弱环节，利用一些小恩小惠，投其所好，让他们帮助自己讲话，达到不可告人的目的。当好一名廉内助就要淡泊个人得失，从小节抓起，不吃、不拿、不要、不捞，对领导干部的工作不听、不议、不打招呼。在家当好内助，做好后勤，做到事业上多一分支持，少一分拖累。
３、要察言观色，经常开展反思，积极支持和帮助家人廉洁从政。家庭关心，较之组织关心有许多特有的优势，当好一名“廉内助”就是要很好地发挥这种长处，对领导干部的言行进行家庭监督。党员干部随着职务的变动、地位上升、权力增大，听到的恭敬维声、赞扬声也逐渐增多，而听到的批评声却越来越少。如果不能保持清醒的头脑，就极易禁不住诱惑走上违法犯罪的道路。廉内助就是要从领导干部的言谈举止，穿着打扮、社交活动、文化娱乐等方面多留一些心眼，多一份观察，帮助家人经常性开展反思剖析，想想存在问题，想想自己的弱点。从而发挥家庭的监督作用，帮助和支持他们廉洁从政。 ４、要营造温馨、健康的家庭氛围，引导领导干部过好八小时以外的业余生活。一些领导干部之所以走上违法违纪的道路，主要原因是他们自律不严，心存贪念，然而家庭缺少温暖，业余娱乐不足也是促使一些领导干部走上违法违纪道路的不可忽视的原因。所以我认为当好“廉内助”还要注意营造温馨、健康的家庭生活氛围。感情上对他们多一分温暖，少一分埋怨；
生活上对他多一些关心，少一分埋怨；生活上对他多一些关心，少一分苛求；娱乐上对他多一些引导，少一分随便。有了这样的廉内助，就好比在领导干部身后又筑起一道反腐倡廉的防线，为领导干部干净、干事创造一个良好的环境。
５、要学一点法纪条规知识，这样有利于做好“廉内助”。学习法纪条规知识这可能对当好“内助”是一种苛求，但如果没有一点法纪知识，不清楚领导干部哪些可以做，哪些不可以做，应该怎么做，就不可能有效地对领导干部开展家庭监督，所以要当好“廉内助”，平时就必须注意学习，掌握一些基本的法纪知识。
一个幸福美满的家庭，需要家庭全体成员共同呵护。作为领导干部的家庭成员特别是配偶，不插手领导干部的日常政务，不影响领导干部的工作决策，不干涉领导干部手中权力的行使，以特殊的亲情、特殊的方式履行好对领导干部的“提醒、监督”的职能。特别是在发现配偶有违纪违法苗头时，及时提醒、猛敲警钟，帮助领导干部过好市场经济条件下的“权力关、地位关、利益关、美色关”，这才是对领导干部最深切的爱。愿我们领导干部的家属特别是配偶都能像江西省赣县县委副书记钟栋材的爱人张美玉所说的那样，将“与爱人牢记党的教导，共同筑起一道拒腐防变的牢固防线”当作自己一生“最大的政治”，自觉当好廉内助，共把廉政关，在拒腐防变的道路上继续努力。最后，我把“妻贤夫祸少，妻贪夫遭殃”。这句古训送给在座当位，与大家共勉。
在此向大家拜个早年，祝大家新年快乐，全年幸福!谢谢大