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六有工会总结
篇一:工会六有
范文(一)
工会在全面推进基层组织建设进程中，用新思路谋划机制建设，用新措施强化基层组织建设，用新载体增添基层组织活力，基层组织建设取得了显著成效。 紧抓工作重点。一是制方案明责任。20XX年11月，远安县委组织部、县总工会印发《关于开展全县工会组织规范化建设达标创建活动的意见》的通知，形成以一把手亲自挂帅，专人专班具体负责抓规范化建设工作;二是提目标明任务。明确要求20XX年6月30日前各工作委员会和联合会规范化建设达标;20XX年底所属机关事业单位90%达标，50%非公企业达标;到20XX年，全县90%的基层工会组织达到规范化建设要求;三是建台帐细管理。基层工会以月报表上报推进情况，各工会工作委员会对推进过程中的难点进行定点跟踪。
提升工作格局。一是取长补短提水平。完善建设标准及评分细则;组织基层工会主席去当阳学习取经;突出选树典型，总结推广好经验，好做法。二是优化格局强队伍。举办培训班、现场推进会加强当好“领头雁”和“主心骨”的培训教育，形成“建机制、强示范、提素质”的工作格局。
增添工作活力。围绕“思路创新、方式创新、载体创新”，增强基层组织建设活力。一是上下联动添活力。立足二个层面实现上下联动，7月，远安县总工会将选派“第一主席”进基层，形成抓好中间层，带动基础层，形成上下联动，共同促进的局面。二是搭建载体添活力。在开展“三四六六”(即：三个评选、四项重点劳动竞赛、六个示范点、六件实事)活动带动下，带动基层单位创争思路。
范文(二)
一、规范基层工会建设的重要意义
新形势下加强基层工会建设，是巩固党执政的阶级基础和群众基础的必然要求，是动员广大职工积极投身改革、实现中国梦的迫切需要，是服务职工、维护职工合法权益、构建和谐劳动关系的重要保障，是加强工会自身建设、增强工会组织活力、推进国家治理体系和治理能力现代化的客观需要。
二、“六有”基层工会建设的对象和目标
各乡镇工会联合会、教育工会、产业工会、行业工会、基层工会、私营企业工会联合会都是建设的对象。通过开展“六有”基层工会建设，用三年时间，力争到2017年底，使基层工会服务职工能力明显提升，基层工会活力明显增强，基层工会工作绩效满意度明显提升，全县100%以上的基层工会达到“六有”。
三、“六有”标准
1、有依法选举的工会主席。建设心系职工、善于维权、开拓进取的骨干队伍。基层工会主席(副主席)由会员大会或会员代表大会选举产生，积极推广民主直选，要把政治素质好、履职能力强、能够为会员和职工群众说话办事的人选拔到基层工会主席岗位上来。基层工会主席上岗一年内应参加培训。做好会员发展和管理工作，职工入会率95%以上。
2、有独立健全的组织机构。完善工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会等组织;规范建立工会分会或工会小组。单位党政重视支持工会工作。工会组织按期换届，按有关规定配备工会干部。有办公和活动场所、有工会牌子、有工会公章、有经费、有工会工作手册、有工会文件资料档案。
3、有服务职工的活动载体。满足职工的多样化需求;能积极落实上级工会部署的重点工作，围绕创业创新、维权维稳、关心关爱、文化文明、基层基础等，
结合自身实际选择重点推进的工作，做好做实做出成效。能按照单位和职工实际需求设计特色工作载体，有影响、有特色、有实效，形成工作品牌。
4、有健全完善的制度机制。实现工会工作的群众化、民主化、制度化、法制化;建立健全包括会员代表大会制度、工会主席选举办法、会务公开制度、会员评家制度等基层工会组织制度，落实好会员“四权”工作。建立完善以厂务公开、职工代表大会、职工董事和职工监事制度为主要内容的民主管理制度，推动职代会职权落实。建立并实施好平等协商集体合同制度、工会经费审查制度、工会财务管理制度、困难职工帮扶制度、“双亮”制度等。
5、有自主管理的工会经费。真正用于服务职工和工会活动;有独立的银行账户，单位依法拨缴工会经费，经费收支情况定期向会员(代表)大会报告，并接受工会经费审查委员会审计监督。工会财务管理规范，做到收好、管好、用好工会的资金和财产。
6、有会员满意的工作绩效。围绕基层工会建设的主要任务，在教育引导职工、推动改革发展、履行维权职责、协调劳动关系、服务职工群众等五个方面有明显的工作成效，职工对工会信任度高，对工会履行职责满意度高，切实让职工感受到工会是“职工之家”。
四、具体要求
1、各基层工会要按照“六有”标准和目标要求，认真分析基层工会现状，要对照“六有”标准，找出差距和不足，全面推进基层工会规范化建设，切实提升基层工会活力，发挥好作用，以职工满意的工作绩效接受考核。
2、各基层工会先对本单位进行自查，如实填写自查表，于6月1日上报县总工会办公室。
3、各基层工会要积极主动向领导汇报，明确目标责任，保证“六有”基层工会建设工作的落实。
六有工会建设工作总结[最新版] 六有工会建设工作总结六有工会建设工作总结 篇一：拖布卡镇中心学校年度”六有“工会建设工作总结 拖布卡镇中心学校年度“六有” 工会建设工作总结 我校工会在上级教育工会的正确领导下，按照区 教育工会工作方针积极开展工作，切实维护教职工的权益，在构建和 谐校园中发挥着积极作用。以学校工作大局为重，服从服务于学校的 中心工作，依照工会章程依法依规维护好教职工的合法权益。在学校 党支部和校行政的关心支持下，全体工会委员团结协作，热心为教职 工服务，全体教工积极参与工会组织的活动，积极主动开展工作努力 使工会组织成为有吸引力的“星级职工之家”。现将年度“六有”工 会建设工作总结如下。 一、完善制度，推进有效管理，开展有效帮扶 完善工会相关制度。制定了《职工代表大会制度》、《职工代表选举办 法》等相关制度，进一步保障了职工的民主权利，充分调动和发挥职 工的积极性和创造性。推进民主管理，维护职工合法权益。努力建设 组织健全、维权到位、工作活跃、作用明显、职工信赖的职工之家， 促进企业的和-谐发展。加强工会自身建设，不断提高工会的服务能 力和服务水平。深入开展工会调研，强化工会财务管理，加强工会组 织建设，加强工会信息工作，通过工会干部培训、岗位 培训等多种形式的培训，建立一专多能的复合型人才队伍。以帮扶工 作为重点，建设和谐职工之家。坚持以人为本，关心弱势群体;建立 健全职工档案和数据库，实行动态管理，开展有效帮扶。 二、加强民主管理和推进校务公开工作 组织召开教工大会，征集提案，将提案的落实情况进行公示；民主测 评干部，测评情况统计汇总，并予以公示；评优评先职称评定都是先 组成有教职工代表参加的评审小组进行评比，最终将评定结果在公布 栏公示；学校食堂物资、学校大众物品采购请工会委员或教职工代表 参与其中；学校重大事情交由工会委员和教师代表讨论通过；学校财 务情况在教工大会上予以通报公示。三、积极关心教职工的生活。 重大节日由学校行政和工会组织慰问小组对我校贫困教职工和在工 作岗位上有贡献的老师进行慰问，“在三八妇女节”来临之际，为全 体女教师考虑福利让她们感受幸福、感受关怀。利用教师节对我们在 教育工作做出贡献的优秀教师和优秀工作者进行了表彰。 四、丰富教职工文化体育生活，积极组织开展活动 广泛开展校园文化体育活动，增强凝聚力，愉悦教职工身心。与学生 同步开展教师运动会。总之，丰富多彩的活动，不仅陶冶了身心，增 强了体魄，还增进了同事间的情谊， 为全体教职工营造了一个宽松和谐快乐的工作氛围。 五、对学生、教师服务慰问 拖布卡镇中心学校“奉献一份爱心、温暖孤寡老人”敬老院慰问活动 如期进行。学校工会将购买的慰问食品交给同学们，让同学们把食品 交到拖布卡镇夕阳红敬老院的老人手中。在慰问老人的同时也教育了 学生。 工会组织全体教职工短短两天时间捐款8620 元，帮助布卡小学身患 急性白血病的陆希同学。看望慰问罹患肝癌教师吴朝龙老师，并在其 去世后组织追悼会，并对其家属慰问。工会对摔断腿的教师张显明、 张洪进行慰问。 六、根据上级要求，落实职工福利 工会每年度对医疗互助政策宣传，是全体在职、退休教职工入医疗互 助，并把退休教师医疗互助费用支付。工会把全体教师办理信用联社 发行的“工惠卡”。 一年来，我校工会工作虽然取得了不少成绩，但 仍有很多不足，总之，我校工会一年来的工作按照上级的要求，切实 履行工会维护、参与、建设、督促等的职能，在构建和谐校园的进程 中发挥积极作用。我们一定会再接再厉，让工会成为全体教职工最温 馨的家，让每一位教职工体会到学校是幸福的家。 拖布卡镇中心学校 年10 月22 日篇二：年六好工会工作总结 牛栏山镇年创建“六好”工会工作汇报 年，牛栏山镇总工会在区总工会的领导下，坚持以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，紧扣科学发展观和中国工会十五大精 神，认真贯彻落实“组织起来、切实维权”的工会工作方针，按照全 国总工会关于创建“六好”街乡镇工会的文件精神，坚持“建组织、 强管理、维权益、送温暖、搞活动、抓亮点”的工作思路，求真务实， 开拓创新，奋发进取，全镇工会队伍日益壮大，网络更加健全，制度 不断完善，运作更为规范，工会工作实现了
创新和突破，现将我镇工 会工作总结如下： 抓“规范”，加强组织建设（一）加强机关工会组织的组建 1.牛栏山镇党委、政府非常注重加强牛栏山镇总工会自身建设。一方 面牛栏山镇党委、政府把工会工作纳入党建范畴。把工会工作摆上发 展市场经济的重要位置，做到年初有布置，年中有检查，年末有考核。 另一方面，活动经费给予保障，牛栏山党委政府每年拨足一定的经费， 由牛栏山镇总工会根据形势的需要，拿出新载体，开展好活动。 2.牛栏山镇工会围绕切实维护职工权益做了一系列工作和探索，根据 区总工会建立企业职工维权服务站，进一步发挥镇村基层工会维权职 能的相关文件精神要求，我镇在完善镇工会服务站的基础上，充分发 挥村级工会组织的作用，在村级企业较多的村，积极建立 村级工会服务站，取得了一些工作成效。工会服务站的建立使广大职 工看到了工会在维护、协调、稳定劳动关系中的积极作用，从而使工 会组织，尤其是基层工会组织的作用地位得到进一步提升。 （二）在抓好牛栏山镇总工会自身建设的同时，我们把在企业中组 建工会作为工会工作的主战场和突破口，采取强有力的措施推进企业 建会工作。以村级非公有制企业为重点，努力在非公企业中建立工会 组织。 1.我们的建会得到党委、政府高度重视，紧密召开了三次重要会议。 11 日，“牛栏山镇企业建会工作推进会暨北京升华电梯集团有限公司工会成立大会”在升华电梯公司的礼堂隆重召开。该会议的召开 拉开我镇建会工作序幕。 日召开的村级企业建会工作报告和镇总工会成立的筹备会。此次会议总结我镇上阶段建会工作的成果，为镇总工会的成立和后续 工作的继续打下坚实基础。 11 月18 日，牛栏山镇总工会第一次代表大会召开，50 位工会代表出 席会议。选举产生镇总工会主席、副主席。本次大会确立了我镇新一 届工会领导班子的建成，为我镇新时期建会工作的发展 2.在党委、政府的领导和支持下开展抓宣传，促进认识，大力开展宣 传工作 3.．工会下苦功硬功，深入调查研究，彻底摸清底数，灵活建会。 镇工会组织派专人摸底排查全镇的企业数、职工数、工会建会数、未 建会数和未入工会职工数。对镇底数能摸清，并落实到户，由各个村 联合工会逐一登记。对大型企业，工会派人亲自到场进行宣传 解，帮助、指导企业建会。对小企业，私营企业由行政村负责成立联合工会。从而做到全面落实建会工作。 年，我镇工会工作实现了创新和突破，目前，工会组织已覆盖企业 133 家，，工会会员4952 人，占职工总数的96%，切实扩大了覆盖面， 工会工作模式得到了上级工会的肯定，成效明显。 二．抓“维权”，发挥工会作用 class="img">（一）集体合同工作的推进情况 为了更好的做到稳定职工就业、保障职工收入，镇工会用集体合同来 整体维护职工经济权益，工会组织代表职工与企事业签订集体合同， 是协调劳动关系最为有效的手段，也是规范劳动合同的一种有效方式。 镇工会还积极推进工资集体协商制度的建立，要求企业工会代表职工 就工资分配制度、分配形式、支付制度等相关内容与企业方进行平等 协商，签订专项协议。到目前为止，我镇已有77 家企业签定了集体 合同和工资集体协商协议书，确保了职工工资的标准水平和无拖欠职 工工资现象、从而使职工的劳动报酬、工作时间得到较好的实现。 （二）调解劳动关系情况 劳动争议调解工作情况：累计受理解决案件31 件，劳动争议涉及内 容为拖欠劳动报酬，涉及金额94.7 万元。受理法律咨询47 人次。 北京海福瑞木业有限公司工人罢工事件圆满解决。海福瑞木业有限公 司已于年1月15 日前支付了所欠104 名职工的加班费、保 险金及生活补助费共计675290 （三）困难职工的帮扶救助情况我们注重把日常帮扶工作与集中送温暖活动有机结合起来，千方百计 地为困难职工解决困难，当好工会抚贫帮困第一责任人，拓展送温暖 领域;进一步把各项帮扶工作落到实处，把帮扶救助工作做细做实。 全镇去年申报困难职工41 名，帮助5 位职工的孩子申请了金秋助学 金（申请正在办理中，总金额是1.2 万元）。 今年为我镇工会女职工上大病保险，参保数53 份，保险费用1908元。 目前，有一人患有乳腺癌正在接受治疗中，我工会将在该职工病情稳 定后，帮助其办理保险理赔手续。 三．抓“载体”，增强工会活力 （一）职工素质教育工程实施情况 年，我镇组织参加职工素质教育人数50 人，根据企业职工的具体情 况，帮助企业组织人员报名，所报科目有《从农民到工人》和《职工 工作效率要览》。职工素质教育工程一直以来都被我镇很多企业所关 注，我们在组织学习以前先了解企业需要，清楚职工想要学习的大概 内容，然后根据每期学习的主要课程，有的放矢的联系有兴趣的职工， 帮助他们报名学习。上一年度职工素质培训补助金发放，金额8260 （二）安康杯竞赛及安全月活动情况巩固安全生产检查成果，开展形式多样的安全宣传工作，增强企业及 职工的生产安全意识。安全生产，配备安全保护设备是保障职工最基 本的利益。为此，镇工会在全镇企业中开展了“安康杯”安全生产竞 赛活动。今年镇工会与镇劳动科、经贸科、派出所、综
六有工会台账范本
篇二:工会六有
“六有”工会档案
二0一五年十二月
一、有依法选举的工会主席，建设心系职工、善于维权、开拓进取的骨干队伍
1.主席、副主席、委员等由会员（代表）大会、工会委员会依法、民主选举产生；
扫描插入“关于xx社区联合工会选举结果的报告”，没有的根据批复文件从新写一张盖上公章扫描上去。
2.选举结果及时报批
扫描插入镇里的红头批复文件
3.工会法人资格、法定代表人变更登记及时、有效；
此条有换届选举过的把换届文件扫描上去，没有换届的忽略这条。
4.工会班子成员每年度参加1次以上培训。
此处放1-2张开会照片
二、有独立健全的组织机构，完善工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会等组织
1. 同时建立工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会，同步成立劳动争议调解委员会、劳动保护监督检查委员会；女职委主任待遇落实到位；
以下为范本，填上自己工会名称打印出来，盖上公章，再扫面后插入页面
关于要求建立____________工会委员会的申请报告
昆阳镇总工会：
随着改革开放的深入和社会主义市场经济体制的不断完善，我县经济关系和劳动关系日趋复杂，社会经济成份、组织形式、就业方式、利益关系和分配方式呈现多样化的特点，职工思想观念正发生着深刻的变化，为全面协调劳动关系，寻求共识，推动和谐社会发展，根据《中华人民共和国工会法》第三条、第十条的规定，特此要求建立________________________工会委员会。
为切实加强对组建工会组织的领导，将由________________________等____位同志组成工会筹建领导小组，______同志为组长。工会六有。
________________________工会委员会筹备组
二0一五年 月 日
以上报告，请审批。工会六有。
关于××工会第××届委员会选举结果的
报告
昆阳总工会：
××第××届工会会员（代表）大会于××××年××月××日召开，会期××天。大会应到代表××名，实到代表××名。以无记名投票方式差额选举产生了×××、×××、×××（根据实际情况填写）等×名×工会×届委员会委员；选举产生了×××、×××、×××等×名×工会经费审查委员会委员。经工会委员会提名，产生×名××工会女职工委员会委员。
××工会××次全委会上，以无记名投票方式选举×××同志为主席，×××同志为副主席。
工会经费审查委员会××次全委会，以无记名投票的方式选举×××同志为经费审查委员会主任。
工会女职工委员会××次全委会，选举×××同志为工会女职工委员会主任。
本届工会任期3年（上报时应确定年限）。
特此报告，请予批复。
_______________________工会委员会
年 月 日
主题词：基层工会 选举结果 报告
××（单位）关于成立工会筹备组的公示
为了更好地促进企业发展，维护职工合法权益，发挥企业工会协调企业劳动关系、推动建设和谐企业的作用。根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》等有关规定，应职工要求，我单位拟在近期内筹备组建工会。
经征求同级党组织、上级工会和有关方面意见，决定由×××、×××、……等×位同志组成工会筹备组，推荐×××任组长。
（单位）
年 月 日
六有、六好标准
篇三:工会六有
工会“六有”工作标准
有统一规范的建会请示批复。
有统一规范的工会牌子。
有健全的组织领导机构。
有齐全的职工(会员)花名册和会员登记表。
有干净整洁、办公设施齐全的办公室。
有完善的工作活动制度和工作活动记录。工会六有。
工会“六好”工作标准 组织机构网络好。 维权职能履行好。 帮扶解困服务好。 围绕大局工作好。 文体活动开展好。 基础资料建设好。
“六好”工会申报材料
篇四:工会六有
XXX镇“六好”示范乡镇工会申报材料
XXX镇位于X县西南，总面积为153.96平方公里，辖9个行政村，195个村民小组，总户数为6733户，总人口为24359人，其中集镇非农户1736人，是一个农业大镇，现在有个人独资、股份有限公司21家，用工25人以上企业5家，规模以上企业4家。辖区内共工会组织13家(其中属县系统工会管理基层工会组织3个)，有1个镇直机关工会、9个各类企业工会，基层工会的组建率100%，会员入会率均达96%。两年来，在镇党委、镇政府的高度重视下，XXX镇工会工作委员会始终坚持按照“党委政府重视支持好、组织网络健全好、履行基本职责好、指导帮助基层好、服务职工群众好、围绕中心开展工作好”的六条标准，认真开展工作，在XXX镇经济建设和社会发展中发挥了积极的作用。
一、党委重视，是工会发展提供有力保障
镇党委坚持把工会工作摆上党委工作重要议事日程。多次研究镇工会工作。一是主动与县总工会沟通，根据“乡镇工作工作委员会主任按副科级配合”的要求，积极向组织部门推荐人选，在上级党委的关心支持下，2008年6月配备了专职工会工委主任。二是选派人员组成了XXX镇工会工作委员会，并安排一名党委委员、副镇长分管工会工作。三是坚持工委主任列席参加党委会议，做到每年研究工会工作不少于两次，及时研究解决工会工作中出现的问题。四是针对非公企业建会难的现状，及时与企业领导进行沟通、宣传，做思想工作，对符合条件的采取采取先组建党组织，再组建工会组织的方式，以党建带动工建，解决了非公企业建会难的问题。五是要求政府着力解决工会活动经费问题，政府在财力紧张的情况下，两年来共安排2.5万用于工会工作和活动的开展。由于党委政府高度重视工会建设，为工会的良性发展提供有力保障，形成了以“党委领导、政府支持、各方配合、工会运作、职工参与”的工会工作格局，并支持镇工会依法独立自主开展工作。
二、以工会组建为重点，着力强化工会的组织建设与能力建设。 镇工委成立以后，立即着手开展基层工会组织建设，对全镇范围内的企事业单位进行调查摸底，做到了解实情，有针对性开展工会组建工作。方法上采用先易后难、主动沟通、上门服务、现场指导、跟踪督促，对有些非公企业因社会经济成分、利益分配方式、职工就业形式的多样化趋势而存在不易组建、拒绝组建、无意识组建的现状，加大法律法规的宣传，督促与引导非公企业建立工会，一年来，新建基层工会3个，换届企业工会一个，全镇从业人员25人以上企业均建立了工会组织。机关事业单位建会率和会员入会率达100%(其中属县系统工会管理基层工会组织3个，系统工会覆盖的企事业12个)，从业人员25人以上企业的建会率达100%，会员入会率90%以上。同时注重加强工会制度建设，镇建立工会工委例会制度，基层工会目标管理制度、工会档案管理制度、下岗职工及退休职工管理制度等各项制度。
三、围绕和服务中心，扎实推进职工“争先创优”活动。
这些年，镇工会紧紧围绕全镇经济建设工作中心，服务建设和谐XXX的工作大局，在广大职工中深入开展主力军创新、“创建学习型组织，争创学习型职工”、争先创优等活动，有力地把广大职工的行动统一到建设XXX的发展上来。
一是认真学习贯彻中国工会十五大精神。把学习宣传贯彻工会十五大精神作为新时期的重要任务，同学习党的十七大和十七届三中全会精神结合起来，同开展的实践科学发展观活动结合起来，把思想和行动进一步统一到党中央的重要指示精神上来，把智慧和力量进一步凝聚到落实大会所确定的各项工作任务上来，推进工会工作创新发展。
二是广泛开展劳动竞赛。以“当好主力军、建功‘十一五’、和谐奔小康”为主题，广泛组织开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新和发明创造等经济技术创新活动。在全镇职工中广泛开展了“同舟共济保增长，建功立业促发展”竞赛活动，倡导尊重知道、尊重劳动、学习劳模的良
好社会氛围，2009年5月我镇1名职工被评为市级劳模，2名职工被评为县级劳模，更好地激发了广大职工劳动热情和创造力。
三是扎实推进“创建学习型组织、争做知识型职工”活动。结合实践科学发展观活动的开展，不断丰富“创争”活动的内容，创新载体，拓宽领域，形成终身学习、全程学习、团队学习的机制。皖江铸造工会于2009年10月邀请专家到厂举办了铸造知识培训，提高了职工素质。
四是广泛开展职工文体活动。工会委组织干部职工到华西参观学习，镇机关工会举办了迎国庆中秋节80分比赛活动，其他工会组织也借“三八”、“五四”、“十一”等重大节庆为契机，举办了各种文体活动，极大丰富职工文化生活。
四、强化维权机制建设，切实履行维权职责。
镇工会工委坚持因地制宜、因企制宜，指导企业从实际出发，建立职代会制度。重点落实了职工对企业规章制度、社会保险金交纳、劳动安全卫生保护、集体合同、劳动合同的签订、修订、续订、履行等涉及职工利益重要事项的知情权、协商权、监督权。积极推动企业把建立平等协商机制与签订集体合同相协调，把维护职工的合法权益与推动企业依法经营相结合。2009年镇工会指导规模企业工会签订好集体合同，集体合同签订率达75%，职工覆盖率达95%。在签订好集体合同的基础上，镇工会积极推动企业工会女职工委员会参与企业平等协商，并通过签订女职工权益保护专项协议，落实女职工的合法权益和特殊保护。 积极推进工资集体协商制度。要求企业工会代表职工就工资分配制度、分配形式、支付制度等相关内容与企业方进行平等协商，签订专项协议。不断深化民主管理工作。做到了企事业单位有职工代表大会制度、厂(事)务公开制度。强化劳动保护工作，建立健全劳动保护监督检查委员会，会同镇安办组织开展安全检查。组织全镇工会组织积极开展各类竞赛活动，不断促进工会和职工安全意识，两年来辖区内无重大安全事故发生，无使用童工和侵害女职工权益现象，无侵犯职工权益问题及群体性事件发
生。
五、健全维护机制，关爱弱势群体。
一是对本镇困难职工情况进行调查摸底，建立困难职工档案，准确掌握困难职工群体的数量、致贫的原因等情况，为政府调整财政收入结构，加大社会保障金支出提供可靠依据。每年春节对建档的职工进行走访慰问。各企业工会积极参与企业内部分配制度改革，建立健全收入分配的激励机制和约束机制。二是镇工会和基层工会还建立了劳动争议调解委员会和劳动法律监督组织，及时调处因劳动关系产生的矛盾，把矛盾化解在基层，化解在萌芽状态。 通过开展职工维权、维护女职工合法权利、为下岗职工提供再就业各种援助等活动，积极发挥工会的职能作用。
六、加强工会自身建设，进一步提高工会整体工作水平
一是认真落实工会建设“六有”要求，狠抓规范化建设。镇工委班子齐全、有办公场所，建立健全了工会各项规章制度，2009年镇政府投资30万元新建了镇文化活动中心，配备了乒乓球台、卡拉OK、麻将、象棋、健身器材，为职工活动提供了良好的活动场所，丰富了职工的业余生活。各基层工会也按要求建立了“职工之家”， 切实做到工会有班子、有牌子、有制度、有场所、有队伍、有经费，提高了工会吸引力、凝聚力。二是指导帮助工会依法收缴、管理、使用好工会经费，严格执行预算、决算、审查制度，每年使用情况向会员公布一次。三是加强对基层工会工作的目标管理，制定了目标管理考核细则并下发到各工会，12月份镇工委成立考核组，对全镇基层工会的全年工作进行检查考核，通过对各基层工会工作目标管理，有力地推动了基层工会工作，进一步提高了我镇工会的整体水平。
X县XXX镇工会工作委员会
二〇一〇年三月十四日