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文员岗位职责

行政公文 时间:2021-08-30

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文员岗位职责【一】

行政文员岗位职责

  行政文员岗位职责(一)

  一、在行政部主管的领导下,协助搞好办公室的各项工作。

  二、负责公司电话接线工作。对来往电话驳接准确及进、声音清晰、态度和蔼,恰当使用礼貌用语。

  三、接待好公司来访的客户。

  四、及时处理与打印公司相关文档与资料等

  1、负责主管交办的各种文字拟稿工作。

  2、收发有关文件、信函、电报等;办理公文的登记编号、签发、分送工作。催办上级和公司限期办理的事项。

  3、做好会议记录、整理会议纪要和简报。了解会后的贯彻执行情况。文员岗位职责。

  4、打印公司工作报告、总结、规划、计划、决议、通告等,协助主管审核、校对以公司名义签发的公文稿

  5、负责公司大事记和有关资料的采集整理工作。

  6、负责公司领导的文件传阅,处理公司领导签批的文件、函电,转递单位和个人给公司领导的请示报告等。

文员岗位职责。

  五、行政、人事处理与资料保管

  1、负责公司办公设备的管理,计算机、传真机、复印机、电话的具体使用和登记,名片印制等工作。

  2、负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。

  3、负责各类办公用品仓库保管,每月清点,年终盘存统计,做到入库有验收、出库有手续,保证帐实相符。

  4、负责公司人员档案,包括人事、培训、考核的建立和管理工作。

  5、员工请假、调休的记录。并统计请假人数,做好每月考勤记录。

  6、协助主管招聘新员工。

文员岗位职责。

  7、做好公司员工入职或离职相应手续。保管好员工资料、员工全日制劳动合同等重要资料。

  六、负责办公室的环境卫生工作。

文员岗位职责。

  七、负责下班时对整个办公区的巡视,查看门窗、水机电源、电脑电源等、关闭情况。

  八、完成领导交办的其它工作。

  行政文员岗位职责(二)

  1、负责办公室日常办公制度维护、管理。

  2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。

  3、负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。

  4、在公司未建立人力资源部门之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理职责。

  5、处理公司对外接待工作。

  6、组织公司内部各项定期和不定期集体活动。

  7、协助总经理处理行政外部事务。

  8、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。文员岗位职责。

  行政文员岗位职责(三)

  一、在公司领导下全面负责公司的行政、后勤工作,保障公司在任何情况下能够顺利地开展各项工作,确保公司的安全稳定,正常运作;

  二、全面负责行政部全体成员的日常管理工作,合理分工和配置人员,做到各尽其能,负责督导和分配所属人员的各项工作;

  三、负责建立和完善行政后勤管理的各项规章制度,并负责监督、执行与追踪;

  四、全面负责公司的前台、办公用品、卫生、安全日常管理工作,确保后勤保障得力;

  五、全面负责行政部与其他部门间的协调工作,配合各部门做好各项服务工作;

  六、全面负责公司行政事务和办公室的重大事务处理工作,并做好事情的起因、结果的调查工作;

  七、执行公司的各项规章制度,有权对违章违纪人员的通报处理工作。维护好公司各项规章制度的权威;

  八、全面负责公司的资产管理工作,包括办公用品与劳保用品的管理,避免公司资产流失和浪费,努力为公司做好勤检节约的实务工作;

  九、全面负责公司应急救援机制的组织工作,处理好公司的各类突发性事件;

  十、做好本职工作,努力为公司发展做贡献,为员工创造安逸、舒适的工作环境和生活环境。为公司创造优异的后勤队伍,保障公司安全、稳定的开展各项工作;

  十一、规范员工举止行为、礼貌用语、穿着服饰树立良好的公司形象。十二、完成上级交办的其它工作任务。

  十三、制度建设:管理制度(总则和各个板块的细则)、工作流程、作业指导书、奖惩办法、考核办法。

  十四、企业文化建设:

  1.企业文化的价值导向:人本、和谐、协作互助、业绩、服务等等;

  2.建立关于企业文化的管理制度:制度、流程、奖惩和考核。

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文员岗位职责【二】

文员岗位职责大全

  文员一般负责公司各类会议的通知、会务服务,负责除总经理室会议之外的各类会议纪要。下文是的小编为大家精选的行政文员岗位职责,希望对大家有帮助!更多精彩实用资料请关注!

  行政文员岗位职责(1)

  1.负责公司各类会议的通知、会务服务,负责除总经理室会议之外的各类会议纪要。

  2.负责公司各类文件打印及发放。

  3.负责公司信件的整理和保管。

  4.负责法定代表证书、委托书、介绍信的管理。

  5.负责公司每周工作简报、月工作计划的收集、打印、发放及督办工作。

  6.负责员工名片统计、发放工作。

  7.负责总经办的文化建设工作。

  8.完成领导临时交办的工作。

  后勤部文员岗位职责(2)

  1.参加后勤部召开的各种会议,整理会议记录,管好部门档案、文件。

  2.收、发各种文件、函件、备忘录,对重要和需要急办的函件,提醒部门经理加以注意。

  3.负责起草部门给上级的呈文、发文、报告,并根据不同的内容,做好存档及处理。

  4.制定部门办公用品的计划。并负责领取、发放和保管。

  5.每月做好全部职工乘车月票的领取、销售、交款工作和职工更衣柜朗匙的管理。

  6.负责员工对后勤工作意见的统计,每月向部门做出统计报告。

  7.完成后勤部经理交办的其他各项任务。

  置业部文员岗位职责(3)

  1.负责公司所属物业租赁合同的统计工作(石报、季报、年报)。

  2.部门文件打印及考勤统计工作。

  3.租户资料的建立,及本部门各种文件的申报、盖章办理工作。

  4.负责定期联系广告公司,发布销售、招商信息。

  5.负责公司楼盘的《房屋买卖合同》、《认购书》、《委托经营合同》的打印及签订以及销售报表统计工作。

  6.负责销售项目的国土局备案、抵押手续及银行按揭工作。

  7.负责收集、整理业主资料,办理房产证工作。

  8.按照公司所属物业的租赁合同日期做好租金缴收单工作。

  9.出租物业状况的建册、归档。

  10.做好来访客人的接待,解答提出的相关问题。

  11.完成公司及本部门交办的其他工作。

  洗衣部文员岗位职责(4)

  ♦职责

  负责接听客人电话,回答有关洗衣方面问题,统计洗衣单据,整理每月洗衣部的工作纪录。♦要求

  1.对待工作责任心强、仔细、认真。

  2.有一定的计算、统计知识。

  3.能用英语就有关洗衣问题与客人对话。

  ♦工作规程

  1.接听客人电话,应注意礼貌与语言技巧,并对客人提出的问题作记录,对于投诉应及时向经理汇报,对于客人提出有关的服务要求,应马上转达给主管。

  2.做好每天客衣营业统计报告,并计算洗衣单账目。

  3.汇总各生产组别每天的生产记录,月末作统计,并做好各类分析表。

  4.填写好当天未完成的客衣记录,应于下班前送交客房部。

  5.下班前,把当天未能送回客房的客衣送至客房部。每天早上上班时,到客房部领回那些前一天未能送回客人的衣物。

  6.整理好洗衣部人员的个人记录表格档案及各种工作记录汇总的档案。

  7.搞好办公室的清洁卫生。

  8.完成经理安排的其他工作。

  人力资源部文员岗位职责(5)

  1.负责公司员工考勤表的填写、收集和逐月统计工作。

  2.负责员工各种假期的审核及管理。

  3.负责员工福利补贴的审核及管理。

  4.负责本部门相关资料的打印、收集、登记、发送和归档工作。

  5.负责人力资源部各种文件档案的管理,有关人力资源法规文件的收集与保管。

  6.负责制作公司员工工作证。

  7.协助对招聘资料的收集、整理、保管。

  8.协助员工培训和企业文化建设工作,并负责对各种活动资料的整理和存档。

  9.协助员工暂住证、调工、调干、接收应届毕业生手续的办理。

  10.完成领导分配的其他工作。


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文员岗位职责【三】

文员工作岗位职责

  所谓的文员也就是文职人员,即主管经理之助理之类的。但是在不同的公司,文员一职所做的工作都有所不同。通常情况下,文员是做些文字处理、文档整理、复印文件、接听电话及处理办公室日常事务之类的工作。以下是小编为大家精心整理的文员工作岗位职责,欢迎大家阅读,供您参考。更多内容请关注。

办公室文员岗位职责

  主要负责会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发,具体是:

  1. 接听、转接电话;接待来访人员。

  2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。

  3. 负责总经理办公室的清洁卫生。

  4. 做好会议纪要。

  5. 负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。

  6. 负责传真件的收发工作。

  7. 负责办公室仓库的保管工作,做好物品出入库的登记。

  8. 做好公司宣传专栏的组稿。

  9. 按照公司印信管理规定,保管使用公章,并对其负责。

  10. 做好公司食堂费用支出、流水帐登记,并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。

  11. 每月环保报表的邮寄及社保的打表。

  12. 管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续。

  13. 社会保险的投保、申领。

  14. 统计每月考勤并交财务做帐,留底。

  15. 管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。

  16. 接受其他临时工作。

后勤部文员岗位职责

  1.参加后勤部召开的各种会议,整理会议记录,管好部门档案、文件。

  2.收、发各种文件、函件、备忘录,对重要和需要急办的函件,提醒部门经理加以注意。

  3.负责起草部门给上级的呈文、发文、报告,并根据不同的内容,做好存档及处理。

  4.制定部门办公用品的计划。并负责领取、发放和保管。

  5.每月做好全部职工乘车月票的领取、销售、交款工作和职工更衣柜朗匙的管理。

  6.负责员工对后勤工作意见的统计,每月向部门做出统计报告。

  7.完成后勤部经理交办的其他各项任务。

行政文员岗位职责

  1.负责公司各类会议的通知、会务服务,负责除总经理室会议之外的各类会议纪要。

  2.负责公司各类文件打印及发放。

  3.负责公司信件的整理和保管。

  4.负责法定代表证书、委托书、介绍信的管理。

  5.负责公司每周工作简报、月工作计划的收集、打印、发放及督办工作。

  6.负责员工名片统计、发放工作。

  7.负责总经办的文化建设工作。

  8.完成领导临时交办的工作。

前台文员岗位职责

  1.负责前台接待工作和统计好来访来信、资料。

  2.负责公司总部各部门报刊、邮件的收发,特快专递等及时、准确递至相关部门,并做好签收登记工作。

  3.公司文件的复印传真,达到节约和控制办公成本的目的。

  4.完成领导临时交办的工作。

仓库文员岗位职责

  1.票据处理(货物进、出仓票据,配送人员积分和租车费用)。

  2.仓库成本核算(仓储费用、租赁费用等的核算)。

  3.各种报表的编制汇总(货物进、出仓汇总表,用车管理表等)。

  4.对数字比较敏感既有一定的文字功底。

  5.熟练使用各种办公软件。

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文员岗位职责【四】

文员岗位职责范文

  相信大家都听过文员这个职位,但是你们知道作为一个文员有什么岗位职责吗?下面是由小编为你带来的“文员岗位职责范文”,更多内容请访问。

  文员岗位职责范文(一)

  1.负责公司各类会议的通知、会务服务,负责除总经理室会议之外的各类会议纪要。

  2.负责公司各类文件打印及发放。

  3.负责公司信件的整理和保管。

  4.负责法定代表证书、委托书、介绍信的管理。

  5.负责公司每周工作简报、月工作计划的收集、打印、发放及督办工作。

  6.负责员工名片统计、发放工作。

  7.负责总经办的文化建设工作。

  8.完成领导临时交办的工作。

  文员岗位职责范文(二)

  1.票据处理(货物进、出仓票据,配送人员积分和租车费用)。

  2.仓库成本核算(仓储费用、租赁费用等的核算)。

  3.各种报表的编制汇总(货物进、出仓汇总表,用车管理表等)。

  4.对数字比较敏感既有一定的文字功底。

  5.熟练使用各种办公软件。

  文员岗位职责范文(三)

  1.负责公司所属物业租赁合同的统计工作(石报、季报、年报)。

  2.部门文件打印及考勤统计工作。

  3.租户资料的建立,及本部门各种文件的申报、盖章办理工作。

  4.负责定期联系广告公司,发布销售、招商信息。

  5.负责公司楼盘的《房屋买卖合同》、《认购书》、《委托经营合同》的打印及签订以及销售报表统计工作。

  6.负责销售项目的国土局备案、抵押手续及银行按揭工作。

  7.负责收集、整理业主资料,办理房产证工作。

  8.按照公司所属物业的租赁合同日期做好租金缴收单工作。

  9.出租物业状况的建册、归档。

  10.做好来访客人的接待,解答提出的相关问题。

  11.完成公司及本部门交办的其他工作。

  文员岗位职责范文(四)

  1.负责公司员工考勤表的填写、收集和逐月统计工作。

  2.负责员工各种假期的审核及管理。

  3.负责员工福利补贴的审核及管理。

  4.负责本部门相关资料的打印、收集、登记、发送和归档工作。

  5.负责人力资源部各种文件档案的管理,有关人力资源法规文件的收集与保管。

  6.负责制作公司员工工作证。

  7.协助对招聘资料的收集、整理、保管。

  8.协助员工培训和企业文化建设工作,并负责对各种活动资料的整理和存档。

  9.协助员工暂住证、调工、调干、接收应届毕业生手续的办理。

  10.完成领导分配的其他工作。

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