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全职舞蹈老师合同

教学相关 时间:2020-08-01

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【全职教师劳动合同】
篇一:全职舞蹈老师合同

北京乐学堂教育咨询有限公司

劳动合同

(全职教师)

应聘人:

全职教师劳动协议

甲 方: 负 责 人:

乙 方: 身份证号:

根据中华人民共和国《劳动法》及相关法律、法规的有关规定,甲乙双方本

着平等自愿的原则,经一致协商签订本合同,以资共同遵守。

一、合同期限

1、全职员工:本合同自年月日起至年月日止,

试用期为 个月;在试用期内学校及员工均有权解除本合同。

2、本合同生效的前提条件:员工和其先前的工作单位合法解除劳动关系。

二、聘用岗位

甲方因工作需要,应聘乙方从事 部门 岗位工作。

三、劳动时间

本合同签订人员为全职员工,实行固定工作制,平均每日工作时间不超过8

小时,平均每周工作时间不超过48小时。

四、工资和福利待遇

1、聘用期内,甲方根据乙方的岗位职责与工作表现于每月号支付相应的

基本工资,于每月的28日支付课时费,甲方不得无故克扣或拖欠乙方工资。

2、工资标准:经甲乙双方协商,工资额定为试用期/月,转正工

资 元/月+课时费+绩效奖金+餐补+社保。一般情况下试用期为三个月,

工作表现优秀可申请提前转正,试用期间工薪待遇实行保底从高政策。

(1)一对一课时费:小学课时费元/课时、

初中课时费 元/课时费,高中课时费 元/课时。

(2)班型课课时费:小学课时费元/课时、

初中课时费 元/课时费,高中课时费 元/课时。

3、支付方式:甲方按月以货币形式支付给乙方。

4、乙方享有国家法定节假日及甲方规定的其他假期。

5、社会保险和福利待遇

甲乙双方按照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费。乙

方因工负伤,乙方入职满六个月后,甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方

享受医疗期和医疗期待遇。

6、甲方可根据自身情况,对薪资福利制度等内容进行调整,调整后本协议

的雇佣报酬及福利待遇等按照调整后的最新规定执行(可经甲乙双方协商,以附

件的形式与本协议具有同等的法律效力)。

五、权利与义务

1、甲方权利义务:

①根据甲方学生自身情况制定和调整教学计划,根据教学计划对乙方工作完

成情况、教学过程、教学质量及教学进度等方面进行检查,并在实事求是的基础

上对乙方进行奖惩。

②甲方有权了解乙方对教学计划的执行情况,并要求乙方按照甲方教学计划

要求进行授课。

2、乙方权利义务

①乙方必须严格遵守和执行甲方制定的规章制度,认真履行岗位职责,完成

相应的工作任务。

②严格执行甲方制定的教学计划。

③课前认真备课、编写教案,按时授课,不迟到、不早退、不无故拖堂,保

全职舞蹈老师合同。

证授课质量。

④上课时衣着得体,对待学生耐心亲切,对家长礼貌谦逊。

⑤积极配合甲方检查,达到甲方教学计划中教学过程、教学质量和教学进度

等相关要求。

六、保密协议

1、乙方任职期间必须严格遵守甲方保密及竞业限制相关规定,乙方必须对

工作中所接触到的甲方资料予以保密,不得向第三方泄露;不得使用甲方资料为

除甲方外的其他任何人或单位谋取利益,损害甲方利益。(甲方资料包括:管理

体系、运营体系、知识体系、各类手册、规章制度、文件、教材、知识点、重点

难点解析、教学讲稿、PPT文稿、教案、例题、学员资料等。)

2、本协议的竞业限制期为2年,即在本协议终止、期满或解除后2年内,

乙方必须仍然遵守本章第一条的约定。

七、合同的变更、终止与解除

1、本合同签订后,双方必须全面履行合同内容,任何一方不得擅自变更;

确因需要变更合同时,由双方协商一致,并在原合同基础上签订变更协议,该协

议作为附件,与合同具有同等效力;双方未达成一致意见的,原协议继续有效。

2、有下列情况之一的,甲方可解除或终止本合同,甲方不负任何责任:

①乙方试用期间被甲方认定不符合录用条件的,或乙方提供资料、证书等材

料含有不真实信息的。

②乙方执行甲方教学计划未能达到甲方要求的不能胜任工作,经过培训或换

岗,仍不能胜任工作的。

③乙方违反国家法律法规或严重违反甲方制度、严重失职损害甲方利益的。

④乙方患病或因工伤、医疗期满后,不能从事原工作,也不愿或不能从事甲

方另行安排工作的。

⑤因自然灾害或客观情况发生重大变化,致使本劳动合同无法履行的。

3、乙方解除本合同,应提前30个工作日以书面形式通知甲方,经甲方同意

后方可离职,否则按自行离职处理,甲方将扣除当月工资和课时费作为违约赔偿。

4、有下列情形的,双方可自行解除合同:

①试用期内;

②聘用合同期满或甲乙双方约定的聘用合同终止条件出现;

八、附件

经甲乙双方商定的附加事项,以附件的形式与本合同具有同等的法律效力。

附件:1、

2、

九、其他

1、本合同自签订之日起生效,其他未尽事宜,经甲乙双方协商一致后可对

本合同进行修改或补充,补充协议经双方签字盖章后生效,并具有本合同同等法

律效力。

2、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲 方: 乙 方:

负 责 人: 身份证号:

年 月 日 年 月 日

兼职老师聘用合同
篇二:全职舞蹈老师合同

中心兼职老师聘用合同

甲方:

乙方:

根据中心发展及教学的需要,结合实际,经甲乙双方协商一致,达成如下协议:

一、甲方在月日至年 日,聘请乙方担任 课程的教学工作。

二、甲方职责:

1、甲方按元/课时;课程/课时的标准间向乙方支付工资,每十次结算,在乙方教学过程中,学生人数每增加一名,甲方向乙方给付 元作为奖励。(但最少人数不得低于 名),如有乙方介绍过来,每人所交第一次学费当中提成10%。

2、开学前向乙方提供授课计划,上课时间,学生点花名册,课程教学大纲、教学音乐及其它教学所需材料。并每周义务的对乙方进行辅导培训,并提供乙方每年当中有进修机会(学杂费由乙方承担)。

3、甲方有权对乙方的教学进度,平时上课情况进行调查,从而肯定成绩,指出不足,乙方无正当理由应听取甲方的建议。

三、乙方职责:

1、应经常主动与本中心负责人联系,研究有关教学中存在的问题,接受教学质量检查日常教学评价,及时反映学生的学生要求,对甲方的教学管理可提出意见或建议。

2、维持课堂纪律正常的教学秩序。对缺勤的学生以适当的安排时间补习,对学生如有突发意外情况的,乙方应及时和本中心负责

人或家长联系并采取合理的应急措施。

3、乙方发生特殊事由不能按时间上课的,应提前一天通知甲方,事后由甲方安排乙方给学生上课。反之,甲方如因故停课,应提前一天通知乙方。

四、在下列情形之一者,本中心有权扣留乙方的定金工资。

1、在中心做兼职舞蹈老师的同时,不应在其它舞蹈学校或健身房、培训点兼职或全职教学。

2、在工作期间,非自然因素旷课的,每次给予100元人民币处罚。

3、甲方因未及时发放课酬(工资)或未按约定提供必要的教学设备、设施,乙方以单方面解除合同。

五、本合同的变更,终止与解除

1、本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方擅自变更合同。

2、如乙方有特殊原因想解除合同,须提前30日书面形式通知甲方,反之,甲方想解除合同,也应提前30日通告乙方,如没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿10次课的酬薪。双方达成一致,按原签订程序变更合同。

3、经双方当事人协商一致,本合同可以解除。

4、本合同一式两份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字有效。

甲方(盖章): 乙方(签字):

代表(签字): 签约时间:

兼职教师聘用合同
篇三:全职舞蹈老师合同

篇一:培训中心兼职教师聘用协议

兼职教师聘用协议

甲方:

乙方:

根据业务发展及教学需要,结合实际,经甲乙双方协商一致,达成如下协议:

一、甲方在年月___日起至______年____月___日,聘请乙方担任 _课程的教学工作。

二、甲方职责:

1.甲方按双方协议课酬标准向乙方支付课时津贴,每月月末结算,次月10日前发放, 每个课时为50分钟。协议课酬标准如下:

_____项目:_____元/课时

一对一项目:(小学______元/课时)

一对二项目:(小学______元/课时)

备注:因客观情况改变课酬前,双方于协议上备注说明,签字并加盖公章有效.

2.每期班开课前向乙方提供上课时间表、学生花名册。

3.对乙方进行教学平时检查、学期(年)考核。肯定成绩,指出不足。主要检查教学进度、教案、作业布置及批改和平时上课情况。进行听课和教学测评。

4.甲方如因故停课,应至少提前一天通知乙方;

5.半年评优一次,对优秀者给予奖励。对教学效果差,学生意见大的予以辞退。全职舞蹈老师合同。

6.对乙方的教学工作进行考核;

三、乙方职责:

1.严格按照教学大纲的要求,遵守课堂教学常规,认真备课,按时完成教务处规定课程的讲授、指导、批改作业等教学任务。

2.应经常主动与教学部联系,研究有关教学中存在的问题,接受教学质量检查及日常教学评价,及时反映学生的学习要求,对甲方的教学管理可提出意见或建议。

3.维持课堂纪律和正常的教学秩序,严格考勤。

4.按时报送学生成绩。5.禁止无故停课,原则上不得调课,确因故需停课或调课,必须经教务处签字同意后,

方可办理。

6.如乙方单方面要求终止合同,需提前两周以书面形式通知教务处,甲、乙双方协商后 方可解除合同。凡中途解除合同的教师,一律不补发课酬差额部分。

7.乙方在甲方任课期间,应自觉遵守甲方的工作纪律。

8. 乙方在甲方任课期间,期间一切安全责任自负,与甲方无关。

9. 乐华琴行有限责任公司作为培训部唯一指定乐器供应商,作为培训部学员唯一指定乐器供应商。

10.关于乐器购买方面甲方有义务为 乐华琴行有限责任公司进行宣传和监督。

四、在下列情形之一的,情节严重的,甲方可单方解除合同:

1.讲课无教案或不按照授课计划进行授课。

2.上课迟到、早退、缺勤或随意离开课堂。

3.不履行手续,擅自调课、停课。

4.按正常手续停课两次以上(不含两次)。

5.不履行本合同或违反教学中心规章制度。

6. 私自推销乐器给学生。

7. 向学生推荐或带领学生去乐华琴行以外的琴行。

五、乙方单方面解除合同的条件:

1.因不可抗力致使不能实现合同目的。

2.甲方因未及时发放课酬。

3. 法律规定的其它情形。

六、乙方应按国家的有关政策交纳个人收入所得税,由甲方在乙方每月的课酬中代扣。

七、本合同一式两份,甲乙双方各持一份,各兼职教师须在上岗之前签订聘用合同,并提供 身份证、学历学位、复印件交教务处审核及存档,事后签订合同者,课时费从合同签订之日后开始正式上课起开始计算。

甲 方(签字): 乙 方(签字):

电 话: 电 话:

年月日 年 月 日篇二:兼职老师聘用合同

中心兼职老师聘用合同

甲方:

乙方:

根据中心发展及教学的需要,结合实际,经甲乙双方协商一致,达成如下协议:

一、甲方在月日至年 日,聘请乙方担任课程的教学工作。

二、甲方职责:

1、甲方按元/课时;课程/课时的标准间向乙方支付工资,每十次结算,在乙方教学过程中,学生人数每增加一名,甲方向乙方给付元作为奖励。(但最少人数不得低于名),如有乙方介绍过来,每人所交第一次学费当中提成10%。全职舞蹈老师合同。

2、开学前向乙方提供授课计划,上课时间,学生点花名册,课程教学大纲、教学音乐及其它教学所需材料。并每周义务的对乙方进行辅导培训,并提供乙方每年当中有进修机会(学杂费由乙方承担)。

3、甲方有权对乙方的教学进度,平时上课情况进行调查,从而肯定成绩,指出不足,乙方无正当理由应听取甲方的建议。

三、乙方职责:

1、应经常主动与本中心负责人联系,研究有关教学中存在的问题,接受教学质量检查日常教学评价,及时反映学生的学生要求,对甲方的教学管理可提出意见或建议。

2、维持课堂纪律正常的教学秩序。对缺勤的学生以适当的安排时间补习,对学生如有突发意外情况的,乙方应及时和本中心负责人或家长联系并采取合理的应急措施。

3、乙方发生特殊事由不能按时间上课的,应提前一天通知甲方,事后由甲方安排乙方给学生上课。反之,甲方如因故停课,应提前一天通知乙方。

四、在下列情形之一者,本中心有权扣留乙方的定金工资。

1、在中心做兼职舞蹈老师的同时,不应在其它舞蹈学校或健身房、培训点兼职或全职教学。

2、在工作期间,非自然因素旷课的,每次给予100元人民币处罚。

3、甲方因未及时发放课酬(工资)或未按约定提供必要的教学设备、设施,乙方以单方面解除合同。

五、本合同的变更,终止与解除全职舞蹈老师合同。

1、本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方擅自变更合同。

2、如乙方有特殊原因想解除合同,须提前30日书面形式通知甲方,反之,甲方想解除合同,也应提前30日通告乙方,如没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿10次课的酬薪。双方达成一致,按原签订程序变更合同。

3、经双方当事人协商一致,本合同可以解除。

4、本合同一式两份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字有效。

甲方(盖章): 乙方(签字):

代表(签字): 签约时间:篇三:兼职教师聘用合同书范本

兼职教师聘用合同书

为了依法维护双方权益,明确义务,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,本着平等自愿、协商一致的原则,经甲乙双方商议,特订立此合同,以便共同遵守。

一、劳动合同双方当事人基本情况

第一条甲方_________________

第二条乙方_____________ 性别_________

居民身份证号____________________电话_____________

目前住址______________________邮编______________

二、劳动合同期限

第三条本合同为有固定期限的聘用合同

本合同于______ 年____月____日生效,本合同于_______年____月

____日终止。

三、工作内容工作地点

第四条 岗位工作。

第五条 根据甲方的岗位作业态点,乙方的工作区域或工作地点为

_______________

第六条 乙方工作应达到《教师工作责任书》、《保密协议》、《学校规章

制度》等相关岗位制度标准。

四、工作时间

第七条 甲方安排乙方课程时间为 _____

第八条 甲方可视需求与乙方协商并征求乙方同意后,调整乙方所带班级数

与工作时间。

第九条 乙方须与甲方排定的课程时间前 30 分钟到校,并提前20分钟进入

教室进行备课、学生辅导及回应家长咨询。

第十条 乙方若有特殊情况无法进行授课,须于课程日前一周通知校长及教

学主管,以便进行课程安排,如遇紧急情况(例如疾病、天灾、急难…等)须于课程开始时间至少3小时前通知,否则若乙方因未通

知甲方造成无故旷课,乙方需赔偿甲方双倍课时费作为补偿。

三、劳动报酬

第十一条乙方每月工资甲方以货币形式于次月30日前支付给乙方

第十二条甲方计算乙方每月授课课时给予课时费,每课时为 ___元 。 第十三条甲方于合同期间,提供乙方续班及招生奖金。 具体执行参看学校

《工资制度》。

四、 甲方的权利和义务:

第十四条 对乙方进行党和国家的政策、法规教育,教育教学业务培训及辅

导;

第十五条 对乙方的工作进行考核、奖惩;

第十六条 制订严格的规章制度规范乙方;

第十七条 根据乙方的工作表现和实绩,每月按时足额支付乙方的工资报酬; 第十八条 根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供必需的工作条件;

第十九条 合同期满后,甲方拥有续约与否的决定权。

五、 乙方的权利和义务:

第二十条 认真学习党和国家的方针、政策、法规,不断提高政治素养; 第二十一条遵守国家法律法规,遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律; 第二十二条服从甲方工作安排,认真履行岗位职责;

第二十三条热爱教育事业,刻苦钻研教育教学业务,积极投入教育改革,参

与教育实验工作;

第二十四条乙方发现甲方不履行合同,有权提出同甲方解除劳动合同。

六、劳动合同的履行、变更、解除、终止和经济补偿

第二十五条甲乙双方应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。

第二十六条甲方应当按照劳动合同约定和国家规定,向乙方及时足额支付劳

动报酬。

第二十七条甲方因办学模式、形式、结构、规模等情况发生变化,或经考核

乙方不适合相应的工作岗位时甲乙双方协商一致的,可以变更或

解除本合同,甲方应以书面通知提前30天通知乙方。第二十八条 甲乙双方提前三十日以书面形式通知对方,可以解除劳动合同,

否则若甲方未提前三十日以书面形式通知乙方,甲方需赔偿乙方

双倍工资作为补偿。若乙方未提前三十日以书面形式通知甲方,

乙方须赔偿甲方一个月工资作为违约金。甲乙双方在试用期内提

前三日通知对方,可以解除劳动。

第二十九条 合同期满前一个月双方商议是否续签劳动合同,如双方不再续签

合同,在合同期满时乙方应办妥相关手续并交接好各项工作,乙

方方能离校。

第三 十 条 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:

1、甲方未及时足额支付乙方劳动报酬的;

2、甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;

3、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动,

乙方可以立即解除劳动。

第三十一条乙方有下列情况之一的,甲方可单方面解除聘用合同:

1、在试用期间被证明不符合录用条件的;

2、严重违反甲方的规章制度的;

3、聘用期间乙方未经甲方允许,不得擅自受聘其他与甲方工作时

间有冲突的工作,如违犯者视作违约行为,合同解除;

4、 乙方不服从甲方工作安排。

5、 被依法追究刑事责任的。

七、其它事宜:

第三十二条因行业特性,教师不得在学期中途提出解除合同,乙方需提出解

除合同,应在学期结束前一月提出。否则扣除其所有未发款项,

同时因此给甲方造成严重损失者要依法追究相关法律责任。

第三十三条乙方在本校外(如往返路途中)所发生的一切事故,甲方不付任

何责任,由乙方自行承担。

第三十四条乙方在聘期被甲方解聘或经甲方允许主动辞职,此协议自解聘之

日起无效.

第三十五条甲乙双方都应遵守本合同,不得擅自违约。甲乙双方在执行过程

中,意见不能达成一致时,应首先通过协商解决,如无法协商,

可请上级主管部门协调解决,或向市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,直至诉诸法律;如需中

途终止合同,须经双方协商解决。未经协商同意,违约一方应给对方赔偿损失。如有争议,由劳动部门仲裁。

第三十六条 合同如有未尽事宜,由甲、乙双方协商解决。

第三十七条 本合同一式两份。甲乙双方各执一份,具有同等效力。

甲 方(盖章)

法定代表人:___________(签字盖章)

______年___月___日

乙 方 姓 名:________________(签字盖章) ______年___月___日

舞蹈老师简历范文1
篇四:全职舞蹈老师合同

姓名: 梅小姐

年龄: 20 岁

民族: 汉族

目前所在地: 广州

户口所在地: 湖南

身材: 163 cm?45 kg

婚姻状况: 未婚

求职意向

人才类型: 应届毕业生?

应聘职位: 文教法律类:舞蹈教师、舞蹈编导、舞蹈演员、文教法律类、

工作年限: 0 职称: 无职称

求职类型: 全职

可到职日期: 随时

月薪要求: 2000--3500

希望工作地区: 广州 深圳 珠海

工作经历

2009-01 ~ 湖南常德舞之恋舞蹈学校 中国舞教师、编导

2005-01 ~ 湖南常德市歌舞团 中国舞教师、编导、演员

2004-01 ~ 2008-12 湖南常德红飘带舞蹈学校 中国舞教师、编导

2002-01 ~ 2003-12 湖南常德市子歌舞蹈学校 中国舞教师、编导

教育背景

毕业院校: 北京舞蹈学院继续教育学院

最高学历: 本科

毕业日期: 2010-01-01

所学专业: 舞蹈

2001-09 2006-07 湖南长沙舞蹈艺术职业中等专业学校 中国舞 中国舞表演证书

2006-09 2010-01 北京舞蹈学院继续教育学院 中国舞表教合一

工作能力

2004-2005 连续两届校园舞蹈大赛《江枫渔火》、《问君何时归》获得一等奖。

2006年在全国首届“希望之星”舞蹈大赛,获得湖南省常德市第二名,湖南省十佳。 2007年本人有三个高考学生分别考入北京首都师范舞蹈系和湖南常德文理学院舞蹈系。

本人有7年的舞蹈教育及编导经验,主要擅长中国舞(古典舞、宫廷舞、敦煌舞、民族、民间舞)、芭蕾舞和现代舞。成人形体训练和爵士舞授课能力较好,有九年的舞台表演经历,曾经编过多个单、双、三及集体舞蹈,参加各种商业演出和高考。

联系方式

通讯地址:

联系电话: 15888888888

电子邮件: @ 个人主页:

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