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《自动自发》读后感
篇一:自动自发读后感银行业
要使世界动，就要自己先动
——读《自动自发》有感
苏格拉底曾说：要使世界动，就要自己先动。现实中智慧的人总在机会来临之前就比别人抢先一步行动。在职场生活中，一个人如果每天都能够积极主动地工作，做任何事情都比别人领先一步，那就没有什么能够阻挡他抵达成功。
《自动自发》这本书，让我们明白，在职场中应把自己的本职工工作当做自己应尽的使命，我们应该努力做到勤奋、敬业、忠诚、自信，在生活和工作中做最出色的自己。
读完这本书之，我觉得，自动自发的本质和灵魂归根到底是需要做到两点——责任和热情。
我们每天是被什么叫醒的？是闹铃，是一天的薪资？还是梦想，是责任？海明威说过：每一个灵魂都是为了某种事业而诞生的，每一个在地上行走的人都应担负起他在事业和生活上应尽的责任。责任是一种忠诚，一种义务，一种压力，一种操守，更是一种动力，一种浸润在人血液里的秉性。责任意识是一种精神状态，有了责任意识就能够集中精力，全身心投入，形成意志和品格；就能凝聚人心，凝聚力量，创造出一流的业绩。
我们公司能够在激烈的市场竞争中取得骄人的成绩，靠的就是公司上下的高度责任感。在丁香路778号商业办公楼项目上，有我们公司建筑智能化事业部的和智慧能源事业部同事。每天晚上保洁阿姨打扫卫生到我们公司的办公桌前时都会问一句：这么晚了，还不下班啊。我们不怕被其他单位的人笑话我们傻，六点、七点、八点甚至是九点才忙完回去，就是我们知道自己肩负责任，我们不仅肩负着让这座建筑按时而完美的竣工的责任，更肩负着让城市更智慧，让建筑更节能的责任。在《自动自发》的序言里写着杜鲁门的一句话：责任到此，不能再推。我们公司的领导和同事把责任扛在肩上，自动自发的去完成既定的目标，我们公司才能有今天的蓬勃发展和阳光朝气。
拉罗什福科曾经说过：热情常使最机灵的人变成疯子，同时也能使最愚蠢的人变得聪明起来。一个充满工作热情的人，会保持高度的自觉，把全身心的细胞都调动起来，完成内心渴望完成的工作。热情往往能创造职场的奇迹，它不仅仅会赶走工作中的厌倦和疲惫，更会给我们的工作带来动力和激情。
在日本，曾有一个小姑娘被东京帝国酒店聘用为服务员，作为她的第一份工作，她信心满满。但不可思议的是她被安排去冲厕所。这个工作让她在视觉、嗅觉和体力上都难以承受，加上心理暗示的作用，当她白皙细嫩的手拿着抹布伸进马桶的时候，恶心到吐。然而，一次偶然的机会，她发现一位年长的同事一遍又一遍清洗着马桶，专注而认真，目光平静，面露微笑。在冲洗完马桶后，意想不到的事情发生了，那位同事竟然从马桶里接了一杯水，一饮而尽，毫不犹豫。面对疑惑的小姑娘，那位同事告诉她，热情可以改变工作中的一切事情。即使再脏的马桶，在热情的工作态度下也会变得非常干净。
从此，这个小姑娘端正了工作态度，拿出了自己的工作热情，将卑微的工作做到了极致。正是由于这种工作热情，她在工作和事业上都取得了极大地成功。后来她成为了日本历史上最年轻的内阁成员，前邮政大臣野田圣子。
每一份工作都有他的伟大和乐趣，当我们点燃了自己的工作热情，就会发现自己是以一种非常愉悦的心情去创造，去拼搏。而且能毫不疲倦的出色的完成一项又一项任务，进而取得成功。
在工作中，勇于担当责任，充满工作热情，就能真正的做到自动自发。没有人要求你，没有人强迫你，我们会自觉而出色的做好自己的事情。自动自发读后感银行业。
在公司进行新员工培训的时候，高宏副总裁对我们讲，公司能够给我们这些新员工提供的只是一个公平合理的平台，只要我们的努力成长，将来公司会给我们一个展现自我的舞台。但是，我相信，只要我们能够肩负责任，满怀热情，做到自动自发，我们自己也可以将这个平台变成一个舞台，在这个大舞台上，和达实联欣一起，舞出最绚烂的舞姿，谱写更加辉煌的明日篇章！
《自动自发》读后感
篇二:自动自发读后感银行业
《自动自发》读后感
在刚进入XX公司的那几天，我读了阿尔伯特.哈伯德的《自动自发》，感触很深，受益颇多。这本书中讲了勇于承担责任的重要性，主动进取的人将更受重视等等非常深刻的道理。
全书从四个大章节阐述了员工在参加工作的过程中所应具备的四种态度。分别是对待工作要勤奋，对公司要敬业，对老板要忠诚，对自己要有自信。
我们不能仅仅将生计视为工作的唯一目的，更可贵的是要在工作中充分挖掘自己的潜能，发挥自己的才干，坐正直纯正的事情。不能为了薪水工作，要在工作中尽心尽责，积极进取，使自己内心平安。我们要将工作视为一种积极的学习经验，视为个人成长的机会。要从中获得比金钱价值更高的报酬，那就是珍贵的经验、良好的训练、才能的表现和品格的建立。要知道，能力比金钱重要万倍。心里想着如何把工作做好，就不会为钱担忧。只要自己尽职尽责，坚持不懈，终会被老板重视。对于自己的工作，要看得起，那样才能看得起自己，才能做好工作，提升自己，然后逐渐的改善自己的工作环境和地位。工作中的每一件事都值得我们去做，而且要用心的做，把工作当成人生的乐趣，不要懒惰，不要拖延工作，要抓住机会，创造机会，勤奋是通往荣誉殿堂的必经之路。
敬业表面有益于公司、老板，但最终受益的是自己。忠于职守、尽职尽责、认真负责、一丝不苟、善始善终等职业道德就是敬业。将敬业当成一种习惯，从中学习到更多的知识，积累更多经验，全身心的投入工作并从中找到快乐。敬业的人便会得到他人的尊重，赏识。我们要随时准备把握机会，展现超乎他人的工作和表现，拥有为了完成任务，必要时不惜打破成规的智慧和判断力。
老板给我们薪水，让我们得意温饱，给我们提供了良好的工作环境，提升和学习的机会，我们要忠诚的对待老板、上司、领导，要对他们心存感激，支持并服从他们给予我们的任务和使命。要把领导的利益当成自己的利益，甚至要在我们的利益之上，认认真真为老板做事，完成并且做好老板交给我们的工作，替老板分忧解愁，这不仅可以使上下级处于一个和谐融洽的环境中，更能为自己提供更多的机会。要给老板以同情和理解，学着从老板的角度思考问题。对待老板要从心底的尊重，要满怀感恩之情。老板给予我们的不是理所当然的。老板之所以成为我们的老板，一定有我们不具备的过人能力和特质，因此我们要欣赏和赞美
自己的老板，向老板学习他（她）的优秀品质。忠诚并不仅仅是对个人，也是对整个公司的忠诚，只要自己是忠诚的，自己就会成功。
自信是我们不可或缺的一种态度。人最大的敌人是我们自己，要有信心可以战胜自己，要有自信可以胜任老板给的任务，要有自信可以做好自己的工作，要有自信可以独立解决工作中遇到的困难。要相信，别人能够做到的，自己也能够做到，甚至做的更好。并非所有的成功都来自于自己的思想，更要发现自己的不足，完善自己的性格情绪。要做思想的主人，控制自己的情绪，让它朝着积极主动健康的方向发展。成功与其说是取决于个人的能力，不如说取决于人的热忱。要拥有坚忍不拔的品格，坚定的信念，忍耐的毅力，成功将离我们不远。一旦我们树立了坚定意志，超强的忍耐力，头脑机智，做事敏捷的良好名声后，无论在哪，都可以找到适合我们的好职位。
《自动自发》这本书深刻的阐述了职场中的许多道理，对于刚从大学校园走出来的我们无疑是一盏闪亮的指路明灯。教会我们要积极主动的工作，忠诚于自己的老板和工作的企业，负责的对待工作，不要将薪水视为工作好坏的标准，要诚实守信，自信乐观，不要找借口，勇于发现自己的缺点并改正，不断完善自己，提高自己的能力。只有努力认真，积极主动，自觉自信，才能取得工作上的成功。
XXX自动自发读后感银行业。
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《自动自发》读后感
篇三:自动自发读后感银行业
自动自发读后感银行业。
态度决定一切
——读《自动自发》有感
《自动自发》一书阐述了作为一个企业员工应如何做到：勤奋、敬业、忠诚、自信，并通过许多浅显易懂的事例，讲述了许多的道理，让我受益匪浅、感触颇深。书中告诉我们：在工作上要永远保持勤奋的工作态度，在公司里要将敬业变成习惯，在生活中要做一个有自信的自己。
首先,对待工作，我们要永远保持勤奋的工作态度。工作中能否做到“自动自发”，首先是一个态度问题，即主动与被动的问题，是积极主动的工作，还是消极被动的工作，如果我们是消极被动的工作，那么我们的工作也就随之失去了活力，犹如一潭死水。生活中也就变成了一天一天的混日子过，渐渐地，我们忘记了到底为了什么去工作，工作的意义究竟在哪里。“苦干出成绩，实干出方法”是至理名言，它告诉我们，在当前这个知识爆炸、科技发展迅猛、生产和工作方式日新月异的信息社会，一个消极被动的人迟早会被社会所淘汰。虽然我们工作是为了一份薪水，为了谋生，但是工作绝不能仅仅是为了薪水，除此之外，还有丰富的经验与良好的技能，有高尚的品质，工作中尽心尽力、积极进取，能使自己得到内心的平安，这往往是事业成功者与失败者之间的不同之处。贪图享乐安逸只能让人堕落，而终日无所事事更会令人逐步退化，只有勤奋才是最高尚的，只有经历艰难困苦，才能获得更大的幸福，取得更好的成就。我们热情、勤奋的工作，自然工作也会带给我们跟多的快乐与成绩，真正做到“快乐工作，
快乐生活”。
其次，对待我们工作的公司，要养成敬业爱岗的好习惯。《自动自发》一书告诉我们：要对自己的工作满怀热情，懂得珍惜自己的岗位；要善于发现工作中的问题，并想方设法努力解决，在解决问题的过程中不断改善工作方法，提高工作能力；要树立高度的责任感。自动自发地工作，光有热情和干劲还不够，工作起来要有成绩有实效，要提高工作效率，当然必须要有合理务实的工作计划，然后按照工作计划不折不扣地实行。办事推诿拖拉只能让你工作处境越来越难，工作时效变低，积压越来越多的工作任务，间接影响到其它工作的完成。我们在工作中不能“等靠”，我们要自己去努力，去勤奋苦干创造机会，工作中要踏踏实实、勤勤恳恳的工作，高效地工作，因此，我们要养成工作随到随做的习惯，每项工作都给自己一个时限去完成。我们要将敬业变成一种习惯，才能从中学到更多的知识，积累更多的经验，全身心的投入到工作当中，能让你从过程中找到快乐。” 敬业就是要求我们必须以认真负责的态度看待工作，要求我们做事要竭尽全力，要主动尽职，敢于担当，努力从平凡的工作中，做出不平凡的成绩。
再次，对待自己，要有自信。书中这样说道：“这个世界为那些具有真正的使命感和自信心的人大开绿灯。无论出现什么困难，无论前途看起来是多么的暗淡，他们总是相信能够把心目中的理想图景变成现实。”自信，不给自己逃避困难的理由，鼓足勇气以积极的态度面对困难。我始终坚信一个人最大的敌人就是其自身，总是生活在抱
怨中的人，即便他有再美好的人生目标，也将是“一纸空谈”。只要用执着坚定的态度来面对我们遇到困难，困难终究会应刃而解。拥有了自信，我们才会不断地寻找解决问题的办法。我们需要不断挖掘自身的潜能，全身心的投入到工作中，不以环境为理由，不为失败找借口。
《自动自发》这本书中很多的深刻道理让我感触颇深，书中每句话都可以作为我们平时工作的激励，让我们不断进步，不断提高。读了这本书让我对工作又有了更深层认识，更加端正了我在工作中的态度，保持勤奋、敬业、忠诚、自信的习惯与心态，不但受益于公司，更受益于自己。如果我们能以坦然而平和的心态去面对自己的生活，以热忱的态度去面对自己的工作，以宽容的心去对待身边的人，以乐观的心态去面对一切烦恼，做一个诚实守信的人，我相信我们的生活会更加美好！
自动自发读后感
篇四:自动自发读后感银行业
自动自发读后感
前几天公司给我们每人发了一本《自动自发》，打开看了几页，不知不觉被吸引，一口气读完，已经是深夜了，合上书心中不觉有些激动和感慨，这或许就是励志书的魅力吧。 什么是自动自发？自动自发就是没有人要求你、强迫你，自觉而且出色地做好自己的事情。世界上很少有报酬丰厚却不需要承担任何责任的便宜事。想要一时不负责任当然有可能，但要免除世间所有责任可得付出巨的大代价，当责任从前门进来，你却自后门溜走，你失去的可能就是伴随责任而来的机会。对大部分职位而言，报酬和所承担的责任是有直接的关系的。主动要求承担更多的责任或自动承担责任是成功者必备的素质，即使你没有被告知要对某事负责，你也应该努力做好它，如果你能表现出胜任某种工作，那么责任和报酬就会接踵而至。
不知道大家注意过没有，除了家庭，就要属我们在公司停留的时间最长了，因此我们同样需要把公司当成自己的家一样去对待。我们要积极主动的去完成自己的工作，自动自发的去关心公司的发展。理解公司的价值观，掌握公司的发展动态，与公司同呼吸、共患难，表现出自己主人翁的姿态。公司的发展是通过我们的努力工作去实现的，我们的价值是通过公司的发展来体现的，所以我们充分调动起自身的主观能动性，把公司的每一件事情都当成自己的事情一样去尽力办好，为公司的发展奉献出我们的全部力量。
总之，作为一名企业员工，我们要端正工作态度，改变不良工作习惯；
提升业务技能，完善不足之处；调动主观意愿，摒弃消极情绪。全情、全面、全心投入到工作中，我们不但要用责任去把工作做完，我们更要用爱去把工作做好！