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2017年中国电信江苏公司校园招聘450人公告
篇一:2017年中国电信招聘21cn情况
2017年中国电信江苏公司校园招聘450人公告
中公国企招聘网为您提供招聘信息、备考资料、考试题库，历年真题等,2017年中国电信江苏公司校园招聘450人公告，中公国企预祝各位考生考试顺利！
因事业发展需要，中国电信股份有限公司江苏分公司（以下简称：中国电信江苏公司）现面向2017年应届毕业大学生开展招聘工作，具体如下：
一、 招聘范围和应聘基本条件
1、2017年毕业的国内普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位的全日制应届毕业生，英语国家四级425分及以上（主修其他外语的应提供同等水平资格证书）；非计算机专业的理工类学生，应聘市公司本部岗位时，需具备计算机二级及以上证书（最晚须在报到前提供）。应聘省直单位的须具备英语国家六级425分及以上、计算机二级及以上证书（计算机专业除外，最晚须在报到前提供）。
2、2016年8月1日至2017年7月31日毕业的初次就业的国（境）外院校本科及以上学历、学士及以上学位留学人员，且在报到时能够取得国家教育部留学服务中心认证的学历（学位）的，也可参加本次校园招聘。
注：国内普通高等院校范围以教育部网站2016年6月3日发布的信息为准。
二、招聘岗位及专业要求
注：相关专业可参考报名。
三、招聘人数
全省招聘人数为：省公司直属单位（含专业子公司）约80人，市分公司（含所辖县级公司）约370人。
招聘岗位、人数、应聘资格要求等信息详见招聘网站 。应聘者需同时满足应聘基本条件和招聘岗位专业要求、补充资格要求方可报名。
四、招聘流程
（一） 招聘报名
即日起至10月23日，请有应聘意向者登录招聘网站查询各招聘岗位的应聘条件、招聘人数等信息，填写个人简历并申请岗位。每位应聘者只能应聘1个岗位。
（二） 笔面试时间安排
1. 中国电信江苏公司将于10月底至11月初在南京组织面向省直单位、市公司本部、县级公司招聘岗位的笔试、第一轮面试和相关测试。
2. 中国电信江苏公司将于11月上旬在南京组织第二轮面试，并同步进行体检。
3. 根据中国电信集团校园招聘宣讲时间安排（详见中国电信集团网站），中国电信江苏公司将在北京、上海、广州、武汉、西安等地组织面向当地优秀高校学生的现场面试，并将于11月上旬在南京集中组织面试复试、资格复核、体检。
（三） 笔试
应聘者需携带学生证、身份证、英语等级证书、计算机等级证书、成绩单（含排名）、获奖证书（在读学历阶段）、认证资格证书等原件，以及2B铅笔、签字笔、橡皮等必要的文具（计算器除外）参加笔试。
（四） 面试
应聘者需携带学生证、身份证、英语等级证书、计算机等级证书、成绩单（含排名）、获奖证书（在读学历阶段）、认证资格证书等原件参加面试。
（五） 录用签约
录用名单将在二面、体检均通过的人员中，综合面试情况确定。
录用人员接到录用通知后，应在规定的时间内与用人单位签订《毕业生就业协议》（学校提供）和《应届毕业生就业协议》（企业提供）。规定时间内未签约的，做自动放弃录用资格处理。
五、 聘用待遇与培养
应届大学毕业生报到后，可享受如下待遇：
（一）中国电信正式人员编制
应届毕业生报到后，与用人单位（招聘单位）签订3年的劳动合同。
（二）有市场竞争力的薪酬
1．应届毕业生入职后，参与"雏鹰计划"定制化培养，根据岗位价值、工作业绩，将享受具有市场竞争力的薪酬待遇。
2．除享有国家规定的"五险一金"外，还可享受企业年金等多样化福利。
（三）完善合理的津贴补贴
1．异地应届毕业生入职后的前三年可享受用人单位提供的免费宿舍或市场标准的租房补贴。
2．通过单位食堂等形式解决新入职应届毕业生就餐问题。
3．自愿到乡镇支局工作的新入职应届毕业生，按用人单位标准给予下乡补贴，户籍落在城区。承诺在乡镇支局工作3年及以上的，用人单位可代偿总额在24000元以内的新入职应届毕业生大学期间的国家助学贷款。
（四）科学的双通道职业发展
结合员工能力及特点，设计专业和管理双通道的职业发展路径，充分发挥个人才能。
实施"雏鹰计划"、"优培计划"、"JS100"等针对新进员工的定制化培养项目，员工可根据个人兴趣、能力特长等选择职业发展方向，企业将进行针对性培养。
享受公司系统化的职业发展培训，依托企业大学和市、县两级培训基地，实施课堂培训、在线学习、行动学习、跨界交流、实战体验、导师制等多元化的学习发展体系。
（五）宽松和谐的工作环境
共享开放平等、创新分享、张弛有序、和谐宽松而又充满挑战的工作环境。
六、 注意事项
（一）2017年应届毕业生招聘仅接受网上报名。
（二）请及时关注电信招聘网站 公布的各批次笔面试时间、地点、要求等信息。
（三）招聘期间，应聘者需保持手机畅通，有关事项将通过手机短信或电话、易信、微信等方式通知应聘者。
（四）外省高校生源报到入职后，可以报销1次往返学校和南京地区、1次往返学校和签约单位的车辆交通费（高铁二等座及以下的座位票）。
"以人为本、共创价值"，中国电信江苏公司期待您的加盟！
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2017年中国电信辽宁公司校园招聘公告
篇二:2017年中国电信招聘21cn情况
2017年中国电信辽宁公司校园招聘公告
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中国电信股份有限公司辽宁分公司（简称辽宁分公司）是中国电信股份有限公司在辽宁省行政区域内设立的电信分支机构，下辖14个市分公司和44个县（市）分公司，依托于中国电信的全程全网，辽宁分公司可向客户提供优质高效，丰富多彩，安全稳定的固定电话、移动电话和互联网等多种类综合信息服务。
沈阳分公司
风险管控 2人
新业务经营分析及数据统计 2人
大数据应用 1人
税务筹划 1人
客户经理 2人
客户经理 2人
互联网运营 1人
客户经理 2人
无线网络技术支撑 1人
动力环境技术支撑 1人
核心网络技术支撑 1人
网络运行分析 1人
固网工程管理员 1人
大数据分析 2人
客户服务支撑 1人
4G无线网络工程管理员 1人
大连分公司
核心网络技术支撑 1人
无线网现场优化 1人
动力环境技术支撑 1人
光宽项目运营管理 1人
流量经营-翼支付产品营销推广 2人
翼支付合作商户管理 1人
创新产品管理1人
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2017年中国电信湖北分公司校园招聘公告
篇三:2017年中国电信招聘21cn情况
2017年中国电信湖北分公司校园招聘公告
中国电信股份有限公司湖北分公司简介
中国电信股份有限公司湖北分公司（以下简称“湖北电信”）是中国电信股份有限公司（以下简称“中国电信”）在湖北省行政区域内设立的分公司，是湖北省内重要的基础网络运营商和最大的综合信息服务提供商。依托于中国电信的全程全网，湖北电信可向广大客户提供丰富多彩、优惠高效的移动通信、固定电话、互联网接入及应用、视讯服务、国际及港澳台通信、大数据、云计算、物联网等多种类信息化应用及综合信息服务。
作为湖北省信息化建设的主力军，湖北电信大力开发和推广信息化应用，以全新的多业务、多网络、多终端融合及价值链延伸，努力使信息化成果惠及社会各行业和广大人民群众。自2012年9月启动“智慧湖北”战略工程以来，重点聚焦智慧政府、智慧民生、智慧产业三大领域，大力推进电子政务、平安城市、智慧监管执法、便民生活服务、智慧医疗、智慧交通、智慧教育、智慧园区、幸福新农村、智慧旅游等重点项目建设。智慧城市、幸福新农村、智慧农业等一批特色信息化应用产品在当地得到应用，有效拉动了当地经济的发展，提升了政务管理水平。
湖北电信将始终秉承“用户至上、用心服务”的服务理念，开放创新、合作共赢的“互联网+”思维和践行“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念，全力推进中国电信转型3.0战略， 进一步发挥中国电信基础网络优势，致力于打造“网络智能化、业务生态化、运营智慧化”新的业务生态圈，做领先的综合智能信息服务运营商，为湖北省国民经济发展和社会信息化建设提供更加优质、快捷的现代化综合信息服务。
应聘条件
热忱欢迎全国各地的优秀学子报名应聘湖北电信及下属分支机构。应聘人员应具备以下基本条件：
1．认同中国电信企业文化和核心价值观。
2．应聘市州（武汉、黄冈、襄阳、荆州、宜昌、孝感、十堰、黄石、鄂州、荆门、咸宁、恩施、随州）分公司本部、直管市（仙桃、天门、潜江）及林区分公司、部分县市分公司（下列条款所述县市以外）以及3个省公司直属单位（省网络维护支撑中心、省业务支撑中心、省财务共享服务中心）的，为全日制统招本科及以上的2017届应届毕业生。
3．应聘部分县市分公司（黄冈英山、黄梅，襄阳南漳、保康，荆州监利、松滋、公安、洪湖、石首，宜昌秭归、远安、五峰、兴山，孝感大悟、孝昌，十堰郧阳区、郧西、房县、
竹山、竹溪，荆门钟祥、京山、沙洋，咸宁通山、崇阳、通城，恩施巴东、来凤、鹤峰、咸丰，随州随县）的，可放宽至2015届全日制统招本科及以上的高校毕业生。
4．身心健康（达到国家公务员通用体检标准）、为人诚信。
5．专业对口，符合招聘岗位其它任职要求。
请同学们根据上述条件，结合个人情况和意愿谨慎申请职位。每人最多申报两个职位，多投无效。
应聘说明
1．有意应聘湖北电信的同学（含暑期实习生）请在网上申报，湖北电信网上报名截止时间为2016年10月31日。
2．湖北电信将组织在武汉大学及中国地质大学（武汉）的宣讲及见面会，届时可现场沟通和交流。具体测评时间及地点安排届时见相关通知。
3．湖北电信招聘流程：网上申报—资格筛选—中介测评—面试—确定录用意向—体检—签订就业协议（2016年优秀暑期实习生可享受2017年校园招聘绿色通道）。
4．应聘时请同学们携带个人简历资料和身份证、学生证及各种荣誉证书、资质证书等原件与复印件，如学校已发放《应届大学毕业生就业推荐表》（盖学校就业办章）、学习成绩单（盖学校教务处成绩专用章）的也须携带。相关证明材料务必真实，一经发现作假者，将取消应聘资格，已聘用和签订聘用劳动合同的，将取消聘用或解除其聘用劳动合同。
2017年中国电信黑龙江公司校园招聘公告
篇四:2017年中国电信招聘21cn情况
2017年中国电信黑龙江公司校园招聘公告
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中国电信是中央直属特大型电信骨干企业，拥有全球最大的固定电话网络、宽带互联网和CDMA移动通信网络，连续多年入选“世界500强企业”，多次被国际权威机构评选为亚洲最受尊敬企业、亚洲最佳管理公司等。
作为中国电信在黑龙江行政区域范围内设立的分支机构，中国电信黑龙江公司于2003年5月21日正式挂牌成立，公司下辖13个市级分公司、67个县级分公司。公司可为客户提供包括固定电话、移动电话业务、互联网接入及应用、数据通信、视讯服务、国际及港澳台通信等多种类综合信息服务，以及创新的端到端“一站式”服务、量身定制的“个性化”服务、跨地域的“无差异”服务等。目前，已经形成了“天翼领航”、“天翼e家”、“天翼飞Young”和“号码百事通”、“翼支付”等众多业务和产品品牌，能够全方位地满足广大客户丰富多彩的信息通信服务需求。
本次面向大学生招聘的岗位重点针对网络维护、软件开发、业务运营保障、财务管理、渠道推广等5个岗位类别，专业方向主要集中在网络通信技术、软件工程、计算机科学与技术、网络工程、会计学、金融、市场营销等7个专业方向。此外申报：
1.省公司相关岗位的，要求为“985或211”院校本科及以上学历应届毕业生；
2.哈尔滨、大庆公司相关岗位的要求为“985或211”院校本科及以上学历应届毕业生或国家二表及以上硕士研究生学历应届毕业生。
本科学历毕业生需获得国家英语四级和国家计算机二级（计算机相关专业除外）等级认证；
研究生学历毕业生需获得国家英语六级和国家计算机三级（计算机相关专业除外）等级认证。
哈尔滨分公司
网络技术支撑
工作地点：哈尔滨市
招聘人数：1
学历要求：本科及以上学历
专业要求：通信工程类、计算机类、电子信息类、信息运营类
岗位职责：
1、负责专业网络技术支撑；
2、针对疑难问题或应急故障处理；
3、制定本专业作业计划、网络设备维护规程；
4、制定网络应急预案与演练；
5、参与网络工程建设、验收等相关工作；
6、负责设备升级改造方案的制定；
7、负责本网络的安全维护规程制定；
应聘资格要求：
1、本科学历报名者应具备以下条件：
通过国家英语四级和国家计算机二级（计算机相关专业除外）；
2、硕士学历报名者应具备以下条件：
通过国家英语六级和国家计算机三级（计算机相关专业除外）；
3、其他要求：
身心健康，能够胜任岗位要求。
渠道管理
工作地点：哈尔滨市
招聘人数：1
学历要求：本科及以上学历
专业要求：市场营销类、工商管理类、电子商务类
岗位职责：
1、负责所属单位各项业务营销政策的落实；
2、负责社会（实体）渠道管理；
3、负责社会（实体）渠道运营管理；
4、负责业务知识培训、新业务传达；
5、组织实施营销推广活动，分析营销活动的成效，改进营销方案；
6、承接并分解营销计划、统筹调配营销资源。
应聘资格要求：
1、本科学历报名者应具备以下条件：
（1）全日制本科及以上学历应届毕业生；
（2）通过国家英语四级和国家计算机二级（计算机相关专业除外）；2017年中国电信招聘21cn情况。
2、硕士学历报名者应具备以下条件：
（1）硕士科及以上学历应届毕业生；
（3）通过国家英语六级和国家计算机三级（计算机相关专业除外）；
3、其他要求：
身心健康，能够胜任岗位要求。
管理会计
工作地点：哈尔滨市
招聘人数：1人
学历要求：本科及以上学历
专业要求：会计学、财务管理类相关专业
岗位职责：
1、负责管理会计制度建设，研究公司新业务和重大项目运营模式和盈利模式；
2、负责统计制度建设，承接省公司统计数据管理工作，统筹建立数据管理制度；
3、负责管理会计数据管理，织实施单位基于产品和客户的数据管理和报表报送，建立数据及应用管理流程；
4、负责统计数据管理，审核、汇总综合统计数据上报工作，并对所披露和提供的数据负责；
5、开展管理会计分析，开展产品及效益应用分析和专题分析，协助公司确定产品定价原则、定价方案和营销方案；
6、开展统计分析，进行信息数据统计分析及数据挖掘，提供相关数据统计分析。
应聘资格要求：
1、本科学历报名者应具备以下条件：
（1）全日制本科及以上学历应届毕业生；
（2）通过国家英语四级和国家计算机二级（计算机相关专业除外）；
2、硕士学历报名者应具备以下条件：2017年中国电信招聘21cn情况。
（1）硕士及以上学历应届毕业生；
（3）通过国家英语六级和国家计算机三级（计算机相关专业除外）；
3、其他要求：
身心健康，能够胜任岗位要求。
齐齐哈尔分公司
网络技术支撑
工作地点：齐齐哈尔市2017年中国电信招聘21cn情况。
招聘人数：1
学历要求：本科及以上学历
专业要求：通信工程类、计算机类、电子信息类、信息运营类
岗位职责：
1、负责专业网络技术支撑；
2、针对疑难问题或应急故障处理；
3、制定本专业作业计划、网络设备维护规程；
4、制定网络应急预案与演练；
5、参与网络工程建设、验收等相关工作；
6、负责设备升级改造方案的制定；
7、负责本网络的安全维护规程制定。
应聘资格要求：
1、本科学历报名者应具备以下条件：
（1）全日制本科及以上学历应届毕业生；
（2）通过国家英语四级和国家计算机二级（计算机相关专业除外）；
2、其他要求：
身心健康，能够胜任岗位要求
管理会计
工作地点：齐齐哈尔市
招聘人数：1
学历要求：本科及以上学历
专业要求：会计学、财务管理类相关专业
岗位职责：
1、负责管理会计制度建设，研究公司新业务和重大项目运营模式和盈利模式；
2、负责统计制度建设，承接省公司统计数据管理工作，统筹建立数据管理制度；
3、负责管理会计数据管理，织实施单位基于产品和客户的数据管理和报表报送，建立数据及应用管理流程；
4、负责统计数据管理，审核、汇总综合统计数据上报工作，并对所披露和提供的数据负责；
5、开展管理会计分析，开展产品及效益应用分析和专题分析，协助公司确定产品定价原则、定价方案和营销方案；
6、开展统计分析，进行信息数据统计分析及数据挖掘，提供相关数据统计分析。
应聘资格要求：
1、本科学历报名者应具备以下条件：
（1）全日制本科及以上学历应届毕业生；
（2）通过国家英语四级和国家计算机二级（计算机相关专业除外）；
2、其他要求：
身心健康，能够胜任岗位要求
牡丹江分公司
网络技术支撑
工作地点：牡丹江市
招聘人数：1
学历要求：本科及以上学历
专业要求：通信工程类、计算机类、电子信息类、信息运营类
岗位职责：
1、负责专业网络技术支撑；
2、针对疑难问题或应急故障处理；
3、制定本专业作业计划、网络设备维护规程；
4、制定网络应急预案与演练；
5、参与网络工程建设、验收等相关工作；
6、负责设备升级改造方案的制定；
7、负责本网络的安全维护规程制定。
应聘资格要求：
1、本科学历报名者应具备以下条件：
（1）全日制本科及以上学历应届毕业生；
（2）通过国家英语四级和国家计算机二级（计算机相关专业除外）；
2、其他要求：
身心健康，能够胜任岗位要求
管理会计
工作地点：牡丹江市
招聘人数：1
学历要求：本科及以上学历
专业要求：会计学、财务管理类相关专业
岗位职责：
1、负责管理会计制度建设，研究公司新业务和重大项目运营模式和盈利模式；
2、负责统计制度建设，承接省公司统计数据管理工作，统筹建立数据管理制度；
3、负责管理会计数据管理，织实施单位基于产品和客户的数据管理和报表报送，建立数据及应用管理流程；
4、负责统计数据管理，审核、汇总综合统计数据上报工作，并对所披露和提供的数据负责；
5、开展管理会计分析，开展产品及效益应用分析和专题分析，协助公司确定产品定价原则、定价方案和营销方案；
6、开展统计分析，进行信息数据统计分析及数据挖掘，提供相关数据统计分析。
应聘资格要求：
1、本科学历报名者应具备以下条件：
（1）全日制本科及以上学历应届毕业生；
（2）通过国家英语四级和国家计算机二级（计算机相关专业除外）；
2、其他要求：
身心健康，能够胜任岗位要求
佳木斯分公司
网络技术支撑
工作地点：佳木斯市