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农业局2016年普法工作计划

工作计划 时间:2003-06-11

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2016年普法工作计划
篇一:农业局2016年普法工作计划

七五普法工作计划 今年,我校普法工作的主要任务是:认真做好“六五”普法总结和普法验收工作,启动“七五”普法,做到开好局、起好步;按照上级的部署,以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主题,进一步推进法制宣传“六进”活动;继续加强干部学法,不断提高公民的法律意识和法律素质;将法制宣传和法治实践结合起来,推进我校依法治理工作,维护和促进我校稳定。

一、做好“六五”普法总结验收和“七五”普法规划及启动工作。

1、结合我校实际认真做好“六五”普法的各项工作。今年,按照区普法工作要点,结合实际,做好“六五”普法及验收工作。紧紧围绕全市普法活动要求和我校发展的总体目标,有计划、有步骤地安排和落实法制宣传教育的各项任务,服务于社会经济和谐发展。

2、认真抓好“七五”普法的启动工作。总结“六五”普法的好经验、好方法。加强领导,抓好“七五”普法启动工作,要高标准、严要求。要把启动并实施“七五”普法启动工作作为今年的一项重要工作抓紧抓好,做到领导重视,机构健全,职责明确,人员到位,措施落实。

二、普法主题鲜明,内容丰富,推动普法工作不断发展。

1、抓好《教师法》、《教育法》等法律法规的宣传。通过法制讲座和板报等普法阵地,采取群众喜闻乐见的形式广泛宣传法律的基本精神和主要内容,促进我校各项工作依法开展和社会和谐稳定。

2、加大专业法的学习和宣传力度。坚持和完善我校的各项学法制度,多形式多渠道的学习,维护社会稳定、守法维权。

3、结合系列活动日开展主题宣传活动。要结合“三八”妇女节、“315”消费者权益保障日、“五一”劳动节、“五四青年节”、“六一国儿童节”、“626”国际禁毒日、“121”世界预防艾滋病日、“124”法制宣传日等,集中一定时间,采取各种形式,开展相关的法制学习活动,形成普法的规模效应。

三、切实加强重点对象的法制宣传教育和干部群众学法用法工作。

1、学校要根据本单位的工作特点,紧密结合工作实际,制定年度学法计划,采取讲座、研讨、自学、调研、咨询等形式,提高干部教师学习的针对性。教育行政干部每年学法时间不少于40学时。

2、坚持和完善中心组学法制度,领导干部要带头学法用法,不断提高依法决策、依法执政的能力和水平。

3、坚持学法用法相结合,坚持学法与解决热点、难点、焦点问题相结合,把法制教育融入日常工作要加强交流,不断创新学法用法的形式和方法,要充分利用广播、电视、报刊、网络以及远程教育等平台,开展多种形式的学习宣传和培训活动,不断增强干部教师学法用法工作的实效性。

四、加强领导,狠抓落实

学校一定要将干部教师学法用法作为依法治教的一项重要任务列入议事日程,采取得力措施,确保学法用法工作的顺利开展。要保证学法用法工作的经费、资料、时间的落实;要建立和完善干部教师普法合格证制度;要把干部教师是否具备必备的法律知识和能否严格依法办事,作为干部教师考核的一项重要内容, 将学法用法情况与考核评议、任职、晋级结合起来。对干部教师学法用法情况进行一次考核,检查和考试结果将予以通报,个人考试成绩记入个人档案,作为个人年度考核的依据之一。

2016年全县法制宣传工作计划
篇二:农业局2016年普法工作计划

2016年全县法制宣传工作计划

一、以“六五”普法中期检查验收为契机,推进法制宣传工作创新发展

一是以“六五”普法中期检查验收为契机,认真总结“六五”普法前一阶段经验,研究制定“六五”普法后一阶段规划。把握时间节点,认真组织实施有规模、有实效的大活动,为高起点开展“六五”普法下阶段营造大声势;二是继续巩固现有优势。继续把“民主法治示范村(社区)”、“法治文化进校园”、“诚信守法企业”等活动作为法制宣传教育推进社会管理创新工作的有机载体;三是在“法律六进”上有新举措。着力营造全民学法用法、建设法治的浓厚氛围。

二、以维护社会和谐稳定为己任,推进人民调解工作创新发展

一是夯实基层基础,完善调解网络。以司法所规范化建设为龙头,充实基层司法所人员力量,力争2016年17个基层司法所配齐配强工作人员。以《人民调解法》颁布施行为契机,大力贯彻执行“调解优先”原则,进一步完善人民调解工作体系,巩固村、居(社区)调委会等传统人民调解组织;二是拓宽调解领域,加强医患、交通、食品安全纠纷调解。重点推进医疗纠纷、劳动争议、交通事故纠纷等行业性专业人民调解组织建设,推动人民调解工作向容易引发人民内部矛盾的领域延伸,着力构筑第三方参与的矛盾调解机制;三是完善调解机制,构建大调解格局;四是强化调解队伍建设,增强工作保障力。进一步加强人民调解员队伍建设,开展“争当人民调解能手”活动,引导激励广大人民调解员提高调解能力。

三、以完善刑罚执行制度为重点,推进社区矫正工作创新发展

一是完善信息化平台,进行实时监控。进一步理顺社区矫正工作体制,形成党委政府统一领导、司法行政机关组织实施、相关部门协作配合、司法所具体执行的领导体制和工作机制;加快社区矫正信息化平台建设,充分发挥区域监管、信息交互、警示告知、档案管理、考核管理作用,建立社区矫正动态监督工作新机制,提高管控效率。深入开展心理矫治,强化监管措施落实,认真开展危险性评估,不断提高矫正质量,防止再次违法犯罪,杜绝重大刑事案件发生;二是完善规范化建设。以确保安全为重点,推进管理规范化、队伍规范化、业务规范化,统一规范接收、管理、变更、解除矫正等各个执法环节,确保依法规范运行,防止脱管、漏管和重新违法犯罪。加强社区矫正接收与审判工作的衔接;全面推行审前调查制度,对依法可能适用非监禁刑罚的被告人或罪犯进行社会调查,出具调查报告,以此作为是否对其实行社区矫正的重要参考;三是完善分类管理,做到科学合理。将社区矫正对象从犯罪原因、人身危害性、再犯罪可能性大小等各方面进行分类。

四、安置帮教领域不断拓宽

充分利用远程视频会见系统的作用,将帮教工作延伸到服刑阶段,为服刑人员安心改造、早日出监提供帮助。加大安置帮教基地建设,为出监人员走上新生之路提供就业保障。

五、以实施民生保障工程为主线,推进法律服务工作创新发展

一是进一步拓展服务领域、提升服务水平。围绕“十二五”时期政府投资规划,积极为重点建设项目征地拆迁、安全生产等提供全程法律服务。做好企业“法律体检”工作,帮助企业建立诚信机制、调解劳动纠纷、代理诉讼非诉讼法律事务,依法维护企业的合法权益,引导企业依法经营;二是继续实施法律援助民生工程。从维护公平正义、服务保障民生出发,创新便民利民举措,进一步做好法律援助工作。完善“12348”法律服务平台,拓展便民接待场所和行业法律援助站点建设,提高法律援助工作的影响力和实效性,依法保障弱势群体的合法权益。

六、以提升公正执法能力为核心,推进队伍建设创新发展

一是开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动,坚定树立理想信念。以深入推进“为民、务实、清廉”主题教育实践活动为抓手,进一步加强队伍建设,切实解决理想信念、宗旨意识、执法执业等方面存在的突出问题,真正在思想认识上有大的提高、精神面貌上有大的提振、工作水平上有大的提升;二是开展解放思想大讨论活动,努力克难攻坚。坚持以科学发展观为指导,深入贯彻党的十八大、十八届三中全会精神,结合司法行政工作实际,组织干警和法律服务工作者开展大讨论;三是加强党建工作,强化创先争优意识。把创先争优活动作为司法行政党的建设一项经常性工作来抓,结合主题教育实践活动和学习型党组织建设,按照“围绕中心抓党建、抓好党建促工作”的要求,扎实推进政务公开,确保活动成效;四是加强教育培训,提高业务能力。司法行政队伍业务能力的不断提高,有赖于教育培训工作的不断加强。要制定教育培训规划和阶段性计划,认真抓好各类教育培训,干什么、学什么,缺什么、补什么,提高教育培训的针对性和实效性;五是坚持从严治警,公正廉洁执法。铁的纪律才能锻造出铁的队伍。进一步加强执法执业管理,细化执法执业标准、严密执法执业程序、强化执法执业监督、严格执法执业考核,力争办理各种证件、案件“零差错”。以党风廉政建设责任制为龙头,以学习贯彻《领导干部廉洁从政若干准则》为重点,大力加强反腐倡廉建设,健全完善惩防体系。

2016年农委工作计划(共6篇)
篇三:农业局2016年普法工作计划

2016年农委工作计划(共6篇)

第1篇

一、指导思想

以《国家档案局八号令》为指针,紧紧围绕区农委服务三农的工作重心,推进档案管理模式改革,尽快运用档案管理软件对档案进行管理,做好年度档案收集整理工作,使档案管理工作更好的服务于区农委的各项管理工作。

二、工作目标、任务

1、有计划有步骤的学习、宣传、贯彻《八号令》,做好全委的档案管理模式改革工作。

2、认真参加区档案局组织的各种培训,学习各种文件、档案工作法规,努力提高自己的业务水平。

3、依照区农委的归档文件保管范围和归档文件保管期限表,做好2016年的档案整理工作;建立档案统计台帐,对其中的各项内容进行认真填写。

4、及时收集、处理区农委日常工作中形成的各种文档材料,做好归档文件的借阅与利用工作。

5、配和办公室做好针对档案管理工作的各类评估、评审与考核工作。

三、工作安排

第一季度

制定2016年档案管理工作计划。收集各股站、科室2016年度形成的档案文件材料。 第二季度

1、做好归档文件的装订、分类、排列、编号、装盒工作,确保门类齐全,完成2016年度的档案整理工作。

2、定期检查档案保管工作,如有不妥之处及时向领导汇报。

第三季度

做好平时的档案管理工作。

第四季度

1、做好档案管理中各项工作必要的记录与统计,准备好档案迎检工作。

2、做好年度档案工作总结。

第2篇

为加强农委党总支的组织建设,提高发展党员质量,优化党员队伍结构,保持党的先进性,推进农委创先争优活动的进一步开展,根据发展党员工作的有关要求,结合农委发展党员实际,特制定本计划。

一、指导思想

以十八届三中全会精神、科学发展观为指导,以《中国共产党章程》、《中国共产党发展党员细则(试行)》为准绳,坚持标准,保证质量,进一步保持党的先进性和纯洁性,为农委的改革、发展和稳定提供坚强的组织保证。

二、具体目标

加强党的组织建设和制度建设,严格依照《中国共产党章程》有关规定,严格坚持党的民主集中制的基本原则,经常讨论和检查党的组织工作、纪检检查工作、群众工作,并注重研究党内外人员的思想政治状况。党员发展工作必须按照“坚持标准、保证质量、优化结构、慎重发展”的方针,成熟一个、发展一个,计划年内发展3至5名新党员,培养5至10名入党积极分子,其中生产一线的干部职工80%以上,预备党员按期转正率100%。

三、工作要求

1、突出重点,继续抓好发展党员工作的党员联系工作。农委党总支将对素质好、年纪轻、有文化、懂业务的骨干职工、对农业发展有突出贡献的骨干职工、业务带头人加强教育培养,条件成熟的要及时吸收入党;农委党组织要充分发挥青年人才、知识人才集中的优势,把发展青年职工和业务骨干党员工作切实抓紧抓好。紧密联系基层群众,每个党员干部联系1—2名困难群众。

2、严格程序,认真把好发展党员质量关。严格执行“发展党员工作六项制度”,全面理解和掌握新时期党员的标准,正确处理好政治素质与业务能力的关系,严把“入口关”,不能用“能人”标准代替党章规定的党员标准,更不允许把“党票”作“奖票”,确保新发展党员都是符合党员标准的优秀份子。

3、坚持发展党员公示制度。凡列入近期发展的发展对象,都要对其个人简历、培养考察时间、接受培训、政治审查等情况进行公示,接受党员、群众的监督,公示结果要作为确定是否吸收入党的重要依据。

我们要认真学习贯彻党的十七届五中全会精神,按照“科学发展观”的要求,坚定不移地执行党的基本路线,扎扎实实地做好发展党员工作,努力建设一支政治素质高、业务水平好、结构优化、战斗力强的合格党员队伍。

第3篇

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以党的执政能力建设和先进性建设为目标,继续开展创先争优活动,组织机关党员干部认真学习贯彻党的方针、政策和理论知识,全面提高党员干部的政治业务素质,为完成全年各项工作任务提供坚强保证。

二、学习重点

(一)、深入学习党和国家的政治理论体系。引导党员干部深入学习贯彻中国特色社会主义理论体系,学习好、宣传好、贯彻好、落实好党的十七大精神,重点是深入学习党的十七届五中全会、2016年中央农村经济工作会议及1号文件精神。通过学习,不断提高党员干部的政治理论素养,培养坚强的领导集体和干部队伍,增强党员干部对中国特色社会主义理想信念的坚定性和学习实践科学发展观的自觉性。

(二)、深入学习法律法规和业务知识。进一步加强宪法、法律的学习。重点抓好涉农法律法规知识和事关全区经济社会发展方面等业务知识的学习,通过学习,提升党员干部的法制意识,把思想统一到区委区政府的决策和工作部署上来,拓宽机关干部的知识面,切实增强业务工作能力和驾驭市场经济的能力,努力提升服务工作大局的能力。

(三)、深入开展党纪党规和廉政知识学习。继续组织党员干部认真学习新党章,深刻领会党章总结的党的建设的新经验,深刻领会党章对党的工作和党的建设提出的新要求,加强对党章基本精神的把握,自觉遵守和维护党章,不断增强党性意识。继续学习《加强和改进党的建设》及反腐倡廉文件,深刻领会反腐倡廉的重要性,扎实推进惩治和预防腐败体系建设。

三、学习要求

(一)、各党支部要结合上级有关学习安排,根据单位实际,适时安排党的建设理论、党风廉政知识及反腐倡廉电教片,其中理论学习全年应不少于12次,党风廉政及反腐倡廉电教不少于12次;要记好“三会一课”记录,严格考勤制度。党员干部要做到记好笔记,撰写学习体会,及时参与调查研究,做到不迟到、不早退、不缺课。

(二)、各支部班子成员要带头参学,做好示范,以提高普通党员干部的学习积极性。要采取领导讲学、集中研学、专家辅学与个人自学相结合的方法,通过读书、传达文件、

看电教录像、请专家上党课、听报告会和讨论发言等各种形式与方法,切实提高学习质量和效果。

(三)、农委机关支部、农技中心支部和经管支部的党员干部的学习将集中于二楼电教室进行,时间安排在每周五下午三点。其中每周五下午为固定学习时间,每月第一周为理论知识学习,第二周、第四周为电教,第三周为党风廉政知识学习。具体内容根据最新文件和上级安排而作调整。

第4篇

一、指导思想和基本原则

(一)指导思想

按照新型农民提升性培训总体要求,围绕发展现代农业,锁定重点培训对象,实施高标准、踪型培训,培养一批创业农民和有一技之长的专业农民。围绕提升农民培训效果,努力促进培训方式从“数量型培训”向“质量型培养”转变,全面提高新型农民培训质量,加快农业转型发展,促进农业增产、农民增收和农村可持续发展为目标,重点培训村级防疫员、沼气工、农民专业合作社管理人员测土配方员、粮食种植大户植保员、村级农技人员、基层农技推广人员、等专业农民和农技人员。按照“政府推动、部门实施、机构培训、农民受益”的要求,坚持模块化教学、百分百回访原则,实行就业培训与创业培训相结合,集中培训与现场指导相结合,全面提高农民培训的满意度和知晓度,为促进我县农业产业化、农村社区化、农民现代化提供智力支撑。

(二)基本原则分类培训原则

以农村基层干部、青壮年农民、农村妇女、后备干部以及农村实用人才等为培训对象,按照不同区域、不同产业和经济发展的不同程度,采取多种形式进行分类培训。

服务产业原则:根据全县产业发展特点,以产业为依托,以市场为导向,以农民增收为目标,为我县农业产业结构调整和产业化经营服务。

讲求实效原则:各培训机构要紧密结合农时季节和农民需求,坚持简单、实用的原则,加强典型示范和实践互动教学,便于农民快速掌握,着力提高培训质量和效果。

创新机制原则:按照农村经济发展需求,对现有农村科技资源进行整合,使其在农民科技教育培训中发挥更大的作用。

二、培训对象

1、农村劳动力转移培训阳光工程。重点培训面向现代农业、农村服务业等从业人员,包括植保员(机防手)、测土配方员、村级动物防疫员、农民专业合作社管理人员(负责人、监事、财务人员和信息员)、沼气工(建池与维修工、沼气服务人员)等。通过开展从业技能、法律法规及农业经营管理等知识培训。

2、农业专业技术培训。主要培训从事农业生产的专业农民,包括种养大户、种粮大户、基层(县、乡)农技推广人员(种植、畜牧、水产、农机、能源)、村级农技员(专职、兼职)等。通过开展农业科技知识、实用生产技术及有关农业政策、法律法规等知识培训,提高农民科技素质和务农技能,培养一批新型农民和农业技术推广人才。

3、农民科技示范培训。主要培训技术指导员。

三、目标任务

提升性培训共1850人

(一)阳光工程培训:阳光工程提升性培训600人(村级动物防疫员150人、农村农机服务人员150人,无公害农产品检查员150,农民专业合作社管理人员150人);到市培训人数300人(村级防疫员150人,农村农机服务人员150人)。农业局2016年普法工作计划。

(二)专业技术培训:专业技术提升性培训300人(基从农技人员150人、种植大户150人);到市培训人数150人(村级农技员150人)。

四、工作要求

培训单位要提高认识,转变工作理念,创新工作方法,强化管理措施,力争培训质量和效果有新的突破。要把做好新型农民提升性培训作为″提升质量年″工作的重点,尽职尽责,克服畏难情绪,增强紧迫感和使命感。确保新型农民培训工作扎实有序开展,为促进农村经济快速发展提供技术支撑和人才保障。各培训机构牢固树立高水平培训、严要求管理的工作理念,借鉴已有管理经验,实现新的提升。要进一步注重学前管理,把好入口关;进一步深化教学管理,把好质量关;进一步完善工作机制,把好出口关;进一步强化资金监管,把好使用关。要探索打造地区性农民培训专业特色,努力在宣传报道上下功夫,全面提升农民培训质量,开创农民培训工作新局面。

第5篇

一、阳光工程培训

2016年我区阳光工程培训任务为4200人,其中提升性培训600人。在往年培训工作的基础上,我区加大工作力度,按照省市有关文件精神加大配套资金投入,创造良好环境,改善办学条件,加强跟踪服务,强化监督管理,努力推进新型农民培训阳光工程的顺利实施,保质保量完成任务。同时通过该项目的实施,带动和促进全区农村剩余劳动力的培训转移,力争在去年人均增收600元的基础上增加160元以上,占人均纯收入的25%左右。

为保证培训转移工作的有序开展,确保培训质量,根据已认定的8个培训基地上报的务工类和务农类的14个专业技能课程设置情况和全区劳动力培训转移实际状况,将职业技能培训时间,内容,方式,次数和规模情况安排如下:

1、农资经营户。主要培训相关法律知识,农资经营管理要求与规定,农资示范店建设与管理要求,农产品质量安全知识,真假农资识别与使用知识,农资安全规定管理知识等。

2、植保员(机防手)。主要培训农作物有害生物识别,农药安全使用技术,植保机械使用与维修技术,施药技术应用。

3、农机手(使用与维修)。主要培训公共基础知识,典型农业机械构造原理,农业机械维护修理保养技术,农业机械化新技术,农机维修基础知识,农机维修培训操作实习等。

4、无公害农产品检查员(内检员)。主要培训《农产品质量安全法》和《无公害农产品管理办法》等有关法律法规,产地认定、产品检测、检查员管理、标志管理、申报指南、复查换证、技术标准等,农产品一体化认证申请,申报材料审查,现场检查注意事项及案例分析等。

5、村级动物防疫员。主要培训消毒技术,畜禽常用免疫技术,动物保健技术,重要动物疫病的防治技术,动物剖检及病理诊断技术,实验室检测技术,疫情报告及病死动物处理,养殖场档案标识管理等。

6、村级动物繁殖员。主要培训基本知识,发情与发情鉴定,配种技术,妊娠诊断与接产,常见繁殖疾病及其防治,提高动物繁殖率的技术措施等。

7、车工。主要技能课程为车床的基本原理和应用机械制造,机械制零。每期540-1080个学时,开展2—3期,4—8个班次,培训人数约为500—600人。

8、服装缝纫。技能课程主要为基础缝纫工艺和服装裁剪加工基础知识。每期为160个课时,今年开展10—12期,80—120个左右的班次。

9、电焊。技能课程主要为电气焊基本原理和实用操作技术。每期为360个学时。开展8—10期,15—20个班次。

10、烹饪。设置的主要技能课程为营养学、烹饪菜肴的制作、食品工艺等。每期720个学时,开展4—6期,5—6个班次,培训人数约为400—450人。

11、大中型拖拉机驾驶与维修。主要课程为农用拖拉机的驾驶与维修,道路安全知识,交通法规知识等。每期138个学时,开展4—6期,4—6个班次,培训人数约为400—450人。

12、联合收割机驾驶。主要技能课程为安全驾驶技术、联合收割机使用技术、驾驶实习等,每期为150个学时,开展3—4期,4—6个班次,培训人数约为100—150人。

13、叉车驾驶。主要技能课程为驾驶技术、安全使用技术、驾驶实习等,每期为900-1000个学时,开展3—4期,4—6个班次,培训人数约为120—150人。

从2016年开始,根据上级要求和我区农村劳动力培训转移现状,我区开始实施农村劳动力转移培训阳光工程,通过项目实施已累计培训输出农村剩余劳动力5万余人,并带动各种培训机构15万人,为以后的农村富余劳动力转移培训工作的开展积累了丰富经验。为进一步推进全区农村劳动力转移培训工作,提高农民素质,增强农村劳动力转移就业能力,促进农民增收,确保我区新型农民培训民生工程工作的顺利实施,我们计划2016年培训4200人,并带动全区14000人参加培训,并在今后十年里,建立和完善起有效的农民工转移培训的有效方式和转移就业、配套服务和相关的资金投入、监督管理等有效运行机制,实现农村结构战略性调整和农民快速增收的目标。

二、农业专业技术培训

我区计划利用2016年一年时间对3530名农民进行农业专业技术培训,其中提升性培训300人。全年举办培训25班以上,每个班不少于7期,每期不少于6个课时,另外每个班要开展4次以上的田间指导。培训对象主要以农民专业合作社社员、畜禽养殖大户、村民组组长、基层农技推广人员为主。通过培训,使受训农户基本掌握1—2门农业实用栽培技术,在开展核心农户和科技指导基础上,辐射带动50000户农民成为科技明白人,增加农业科技含量,增强受训农户自觉运用农业新技术的积极性,提高科学种田的水平和能力,提高新品种和新技术推广力度。使农业科技成果转化率提高10个百分点,优质农产品率、农产品商品率提高5个百分点,全区受训农户每户增加收入1500元以上,达到农业增效,农民增收的目的。

(一)专业设置

根据我区农业生产实际情况,2016年确定农业专业技术培训专业为基层农技推广人员培训、畜禽养殖大户培训、村民组组长培训、农民专业合作社社员培训。

(二)培训内容

1、基层农技推广人员培训,主要培训内容为现代农业产业发展,现代农业新技术的特点和模式,本区域新品种、新技术、新机具的发展动态,现代农业推广服务、方法及模式,现代农技推广服务的基本技巧与途径,农产品市场与农民对信息的需求,互联网应用技术,现代农业信息化服务的技能与实践,相关专业知识等。

2、畜禽养殖大户培训,主要培训内容为家禽标准化养殖技术,禽病综合防治技术,稻田养鸭技术,种草养鹅技术等。

3、村民组组长培训,主要培训内容为法律基础知识和村民自治相关内容,农业承包合同管理及纠纷仲裁,计划生育政策,农产品质量安全及合作社基本知识,相关技术培训及现场操作等。

4、农民专业合作社社员培训,主要培训内容为农业生产实用技术,新品种新技术推广应用,农产品质量标准,生产技术规程,国家有关法律法规及扶持政策,合作社有关知识及典型经验,民主管理及成员权利和义务等。

我区将根据各时期农业生产特点适时开展培训,计划10月底前全面完成培训任务,转入档案整理,检查验收阶段。

第6篇

学校2016年普法工作计划
篇四:农业局2016年普法工作计划

篇一:2015年学校普法工作计划

玉门市油城学校

2015年度普法工作计划

为进一步增强全校师生的法律意识和法制观念,不断提高依法治校、依法行政、依法执教的水平,使学校的管理更加科学化、规范化、法制化,现根据上级六五普法工作要求,结合学校实际,拟定玉门市油城学校2015年普法工作计划:

一、指导思想

认真学习贯彻党的十八大及十八届三中全会精神,坚持以科学发展观为指导,紧紧围绕县教育的中心工作,进一步整合法制宣传教育资源,丰富法制宣传教育内容,创新法制宣传教育形式,全面推进依法行政和依法治教工作,提高法制管理水平,为建设“平安和谐校园”,办人民满意学校提供法律支持和保障。

二、普法主要内容

普法学习的主要内容包括:《宪法》《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国义务教育法》、、《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》、《学生伤害事故处理办法》、《教育行政处罚暂行实施办法》、《信访条列》、《中小学法制教育指导纲要》、《妇女权益保护法》、《交通安全法》、《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》、《治安管理处罚条例》以及与青少年教育及成长、与学校管理工作密切相关的法律法规、工作条例、规程和国家、省、州新颁布的法律法规等。

三、工作任务与措施

1、加强领导,明确职责(1)高度重视。切实加强对普法工作的领导,把普法工作纳入学校的重要议事日程。

(2)健全机构,明确职责。成立以校长张富奎为组长的普法领导小组,由谭殿鹏副校长兼任法制副组长,负责日常工作。

2、加强教师的法制教育工作

(1)继续开展“法律进学校”活动。继续坚持学校领导班子和教职工学法制度。重点学习《宪法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》、《学生伤害事故处理办法》、《教育行政处罚暂行实施办法》、《信访条列》、《中小学法制教育指导纲要》、《妇女权益保护法》、《交通安全法》、《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》、《治安管理处罚条例》等法律法规。按要求及时做好记录,收集整理学习资料并归档。

(2)抓好领导干部学法用法工作。在进一步落实我校领导干部人员学法用法各项制度的基础上,不断拓展学法用法的新方法和新途径,不断提高学校领导干部依法维权的意识和依法决策的能力。

(3)充分发挥法制副校长的法制教育功能。聘北坪派出所有关同志为我校法制副校长,组织法制报告和法制图片展,以加强对我校依法治校工作的指导。

3、加强学生的普法宣传教育工作

(1)进一步抓好学生法制教育工作。任课教师要结合学校工作、班级状况和学生思想实际,进行法制教育。生活与安全、品德与生活、品德与社会教师和其它学科教师要结合教学内容对学生进行法制宣传和教育。

(2)营造浓厚的法制教育氛围。充分利用晨会、班队会、升旗仪式、红领巾广播站、橱窗、班级板报等宣传媒体对学生进行有针对性的法制教育,宣传相关法律知识。

(3)组织中高年级学生参加校外法制教育活动,既能达到对外宣传法律法规的目的,又能进一步提高自己的法制意识。

(4)充分发挥法制副组长、法制辅导员的作用,组织学生法制教育活动。每学期至少做专题

讲座或报告2次。

(5)结合系列活动日开展主题宣传活动。结合“3.5”学习雷锋日、“3.8”妇女节、“3.15”消费者权益保障日、 “6.26”国际禁毒日、“11.9”消防日、“12.1”世界预防艾滋病日、“12.4”法制宣传日等,集中一定时间,采取各种形式,开展有针对性的法律学习活动,形成普法的规模效应。

(6)利用家长会、家长学校,为家长印发宣传单等形式向家长进行法律法规的宣传教育。

四、建章立制,不断提升办学水平

实行依法治校就是要管理工作和教育教学活动必须遵循教育法律的原则和规定,形成符合法治精神的育人环境。因此加强学校规章制度建设,依法办事,是做好依法治校工作的重要保证。

1、进一步加强制度建设。要根据相关法律法规制定和完善学校管理、财务管理、师生管理、后勤管理、安全卫生管理等学校各项规章制度,使学校管理的各个方面都有章可循,按章办事,并时时提醒教师要依法自律、依法从教。

2、完善民主管理机制。学校将进一步坚持和完善学校的民主监督机制、召开教职工代表大会制度,充分发扬民主,切实保障教职工参与学校民主管理的权利。

3、坚持校务政务公开制度。对于学校的重大事务和涉及教职工、学生利益的事项,学校坚持“两个机制”(即以学校中层领导为主的领导机制、以工会为主的监督机制),公开办事制度,公开办事程序,公开办事结果,做到公开、公平、公正,增强学校各项工作的透明度,确保师生满意。

五、将普法工作与学校安全工相结合

安全工作,责任重于泰山。全体师生上下必须牢固树立“安全第一”意识,并始终坚持安全工作作为学校工作的重中之重,要认真落实各项安全管理措施,深入开展安全教育,不断增强安全防范意识,确保校园治安稳定和师生生命财产安全,争创“平安校园”。

1、提高认识。大力加强安全工作重要性的宣传教育,切实提高广大师生对创建“安全文明校园”意识的认识,营造“人人讲安全,时时讲安全,事事讲安全”的良好氛围,让安全意识深入人心。

2、明确职责。学校安全工作领导小组进一步健全各项安全管理制度,层层签订安全责任书,校长与各处室签订安全工作责任书,教务处与班主任签订安全工作责任书,总务处与后勤人员签订安全工作责任书,明确职责,责任到人。3、注重教育。学校坚持安全教育经常化、制度化,将安全知识及安全防范措施广泛宣传,并通过各种形式大力加强交通安全、用电安全、防火、预防食物中毒、预防各种传染病以及家庭生活、户外活动安全等方面的安全教育。 总之,普法工作要贯穿于整个学校工作中,要落在实处,学校各部门要齐抓共管,各负其责,共促校园平安和谐发展。

玉门市油城学校

2015年3月

附:玉门市油城学校2015年度六五普法工作安排

一月份:

1、落实学校寒假期间值班工作。

2、学习贯彻“两节”及寒假期间学校安全工作通知。

3、校园及周边安全隐患排查及上报。

二月份:

1、开展六五普法法律法规学习。

2、校园及周边安全隐患排查及上报。

三月份:

1、修订和完善学校各种安全防范制度,健全学校安全保卫组织篇二:2016法制宣传教育及依法治理工作计划农业局2016年普法工作计划。

2016法制宣传教育及依法治理工作计划

一、指导思想

以十八届三中全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,紧紧围绕教育发展改革大局,积极推进教育系统法制教育和依法治理工作,不断增强教育工作者、青少年学生的法律意识和水平,促进全县教育事业健康发展。

二、目标任务

通过推进法制宣传教育和依法治理工作,切实增强教育系统干部职工和青少年学生法律素养,全面提升依法行政、依法治校、依法从教水平,人人争做学法知法守法好公民。

三、主要内容

2016年普法学习的主要内容包括:《宪法》、《义务教育法》、《教师法》、《职业教育法》、《民办教育促进法》、《残疾人教育条例》、《教师资格

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